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编号:QC/RE-KA9770
酒店医务室医生职责标准范本Describe the work content that the post needs to complete, and realize the scientific allocation of labor and employment to the greatest extent through the concrete work description.
（岗位职责示范文本）编 订：
审 批：
工作单位：
岗位职责示范文本岗位职责编号：QC/RE-KA9770酒店医务室医生职责标准范本
岗位职责示范文本
使用指南：本岗位职责文件适合在描述岗位所需要去完成的工作内容以及应当承当的责任范围，无论 兼任还是兼管不同的职务之间，通过具象化的工作描述能最大限度地实现劳动用工的科学配置。文件 可用word任意修改，可根据自己的情况编辑。
酒店医务室医生岗位职责直属上级：人力资源部经理
岗位职责1、负责酒店员工医疗保健工作，负责
管理医务室的人员和设备。负责对酒店食品卫生和环境卫生的检查和监督。
2、负责落实对酒店员工的医疗保健、预防宣传及每年的员工体检工作。
3、组织本室医务人员及时为患病员工诊治，使患一般性疾病的员工及时得到治
疗，把患重病的员工及时转送医院。
4、负责制定医务室的购药计划，补充岗位职责示范文本岗位职责编号：QC/RE-KA9770
必要的医疗器械及物品。
5、负责医务室所购进药品、器械的验 收、登记、结账等项工作。
6、负责对特殊病症、急诊病人按酒店 规定做好专诊工作及员工医药费的审核工 作。
7、负责医务室人员的排班、考勤及日 常管理工作。
8、协助酒店有关部门做好计划生育、 健康证、献血等工作。
9、负责食品检验和环境卫生检测，确 保把食品中毒的可能性降到零，确保环境 卫生到达和超过国家标准。
10、完成上级领导交办的其他工作任务。
岗位职责示范文本岗位职责编号：QC/RE-KA9770素质要求
基本素质：热爱本职工作。能冷静地 处理好应急事务，既能从管理好酒店出 发，又能理解员工并维护员工利益。
自然条件：五官端正，身体健康，年龄30岁以上，男女不限。
文化程度：医科大学毕业，最好是内 科。
工作经验：8年以上工作经验。
特殊要求：具有主治医师专业职称优 先。
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