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电力系统运维的隐患风险与应对措施 　　摘要：随着社会的进步和时代的发展，电力系统的运维已经成为影响电力事业稳健发展的重要因素。基于此，本文针对电力系统运维的风险进行了详细的分析，通过提升员工素质和安全意识、完善隐患排查机制等解决措施，以达到高效稳定展开电力运维工作的目的，为电力企业、工作人员提供一定的参考意见。 　　关键词：电力系统运维;隐患风险;应对措施 　　一、变电运维 　　在实施变电运维过程中，主要的工作就是对整个电力系统的运输过程进行严格的检查和维修管理，从而有效确保整个系统的正常运行。随着近些年我国社会经济的快速发展，各行各业对于电力能源的需求量都持续不断增大，这就导致了部分变电站出现了超负荷运行现象，在具体运行过程中就很容易出现这样那样的问题，在很大程度上影响着电力系统的正常运行。除此之外，部分企业为了追求更大的经济利润，对相关的安全隐患也没有引起足够的重视，从而使得相关操作和变电运维实际需求严重不符，这就埋下了更大的安全隐患。现如今我国大力推广“大检修体系”，不断建立电力系统运维一体化模式，对相关作业人员的专业能力也提出了更高的要求，变电运维风险也有所增加，可是大多数电力企业并没有对其引起足够的重视，也没有对安全风险进行充分的了解和掌握，没有相应的预防防控措施，严重影响着电力企业的可持续发展。 　　二、电力系统运维隐患风险 　　（一）管理制度隐患风险 　　根据相关调查研究表明，我国目前大多数电力企业仍然没有非常健全的运维管理制度，从而使得整个电力系统在实际运行过程中会受到一定的限制，而且相关的作业人员在实际操作过程中也存在一定的随意性，操作性不强等各种问题，这些都给变电运维带来了一定的安全隐患。比如，在变电运维过程中，如果没有对制度引起足够的重视，工作人员往往就只是凭借自己以往的经验来进行操作，对实际操作危险点并没有很好的了解和掌握，从而使得安全隐患进一步激化。 　　（二）工作人员专业水平过低 　　目前大部分企业员工的文化程度参差不齐，很多员工文化水平、专业素质都不高，这样一来很可能导致一些问题的产生。而现代社会的飞速发展，电力产业也越来越向着科学化发展，所需要的技术水平也越来越高，在这种情况下专业素质较低的员工不仅难以适应工作的难度提升，甚至会造成一些无法挽回的错误与事故。故而工作人员专业水平过低也是电力系统运维工作中潜藏的风险因素。 　　（三）变电运维环境带来的隐患风险 　　这种环境带来的隐患风险，主要是指天气、气候等带来的风险。由于变电运维环境会对变电运维工作产生极大影响，如在雨雪天不能安全开展变电运维工作。现在的天气预报还无法实现精准预测，如果自然环境较为恶劣，就会增加变电运维工作的难度，给工作人员增加了不可预知的隐患风险。再如，在寒冷的冬季，因受到低温、雨雪等自然因素的影响，充电设备会受到显著影响，导线还可能变得松散，导致出现安全隐患。 　　三、电力系统运维风险的有效应对措施 　　（一）落实变电运维管理工作 　　供电企业相关管理人员一定要对变电运维操作引起足够的重视，同时还应该对相关的操作人员进行严格的管理，特别是对各项管理制度的制定和规范，从而可以为变电运维操作人员提供一个合理的参考基准。除此之外，供电企业还应该不断建立健全责任机制，将变电运维相关责任具体细化，并落实到具体人的头上，在具体运维结束之后实施签字制度，以此来不断提升操作人员的责任意识，同时也可以为后期的相关操作事故追责提供很好的证据。另外，还应该不断加强对相关操作技术的管理，一方面要针对变电运维操作人员的具体岗位和职责进行一定的培训和教育，不断提升他们的专业技术能力和综合素养，另一方面还应该对这些工作进行严格的监督管理，从而更好地确保了相关管理制度和预定流程的严格实施，同时还应该加强对变电运维设备的检修和养护，使变电运维设备达到预期的安全性指标。 　　（二）提升工作人員专业水平 　　当前电力行业工作人员专业水平分布不均，有人有较强的实践能力，但是专业理论知识欠缺，有人在专业的理论知识上十分了解，但是缺乏动手、实际操作的经验，这就需要将两种工作人员区分对待。例如，对于理论知识丰富但实际操作经验欠缺的人，要多进行实际操作训练，这样才能更好的投入到工作中;而对于理论知识薄弱，实践经验丰富的老员工来说，适当地开展理论知识课堂，也能更好的促进其专业水平的提升，对于有多年工作经验的老员工来说，他们已经形成了自己独特的工作套路，较难接受新的理论知识，这就要通过良好的引导来开解，达到理论知识和操作经验两手抓的效果，从而实现工作人员专业水平的提升。也可以让老员工和新员工结成互帮互助对子，一个老员工带领若干新员工，传授其丰富的工作经