路桥建设有限公司员工手册范例.docxVIP

精品文档 精心整理 精品文档 可编辑的精品文档 路桥建设有限公司员工手册范例 目录： 1、路桥建设有限公司员工手册范例 2、通用《员工手册》范本 3、通用《员工手册》范本上 路桥建设有限公司 员 工 手 册 员工手册 （试行） 前言 为了共同的事业与追求，我们走到了一起，共同融入了江苏中瑞路桥建设有限公司这样的团队之中。从现在开始，你的发展和命运将与公司紧密联系在一起。公司将为你提供发展的平台和成长的空间，而你在这个团队里，应尽可能地展示你的学识、才能及优秀的品质，以便能更快、更好地融入于这个大家庭中。 本《员工手册》依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及省、市相关法规、规章，并结合本公司的实际情况制订。 本《员工手册》经公司职工代表大会讨论通过，适用于本公司所有员工，是公司全体员工的基本行为准则。每一位员工都应对《员工手册》中所述内容深刻理解，并自觉遵照执行。 公司始终认为一个企业从优秀走向卓越，一方面要靠完善的规章制度、规范的管理流程，另一方面一支高素质的员工队伍更是企业最重要的资源，并始终认为全体员工的共同努力是公司取得成功的关键。每位员工都应清楚自己的权利、义务、责任和行为准则。公司竭诚希望全体员工热爱公司、敬业爱岗、遵守国家法律法规、模范执行公司各项规章制度、恪尽职守、勤奋务实，将公司的发展与个人的发展紧密联系在一起，这样公司定会兴旺发达、长盛不衰。 本《员工手册》归江苏中瑞路桥建设有限公司所有，仅供内部使用。员工不论在任何情况下与公司终止劳动合同关系，都必须将此手册归还给公司。 本手册应根据《劳动法》及公司规定作正确理解，本手册条款是构成劳动合同的一部分。 本手册如需修改，公司将向员工提供最新修订本，并收回旧手册以防混淆。 本手册最终解释权归公司。 目 录 1、企业简介 ……………………………………………………4 2、公司理念 …………………………………………………… 3、员工守则 ……………………………………………………5 4、员工行为规范 …………………………………………………8 5、员工奖惩制度 …………………………………………………9 6、考勤管理制度 …………………………………………………14 7、各类假期管理制度 ………………………………………………16 8、员工薪资管理制度 ……………………………………………17 9、福利保障制度 …………………………………………………18 10、学习培训管理制度 ……………………………………………19 企业简介 江苏中瑞路桥建设有限公司（原泰州市华通公路工程有限公司）是专业从事公路桥梁施工及养护的企业，是泰州市唯一一家拥有公路工程施工一级总承包资质的企业。公司注册资金10090万元，总资产达5亿元；装配有成套大型的沥青搅拌系统及摊铺设备、铣刨机、架桥机、大型钻机、高速公路综合养护设备以及大型起重设备等，其中进口4000型、3000型等大小型沥青拌和楼5台（套），进口、国产沥青摊铺机6台（套），实现了小型机械成套化、养护机械专业化。 公司秉承“人才为本，诚信为上，客户为尊，创新为魂，共赢为道，品牌为珍”的核心价值观，践行“打造精品，创造效益，实现价值，构建和谐”的企业宗旨，发扬“铺路架桥，奉献社会；以人为本，追求卓越”的企业精神，凭借雄厚的资金实力和较高的施工技术水平，先后承建了一大批省、市重点工程，先后参与了宁扬公路、宁盐公路、宁通高速公路、宁靖盐高速公路、浙江诸永高速公路、沿江高等级公路、泰高公路、阿深高速（河南新县段）、海南海口绕城高速等高等级公路建设。本公司积极探索生产经营与资本经营有机结合的新路子，2005年公司与靖江市政府和姜堰市政府分别签订以BT方式投资建设靖江沿江高等级公路和姜堰溱湖大道，投资额达4亿元，经验收这两项工程均为优良工程。2006年7月，一举夺得北京奥运配套工程——首都机场南线高速第九标段，中标标的高达3.175亿元，成为省内第一家为2008北京奥运会配套服务的路桥施工企业。2007年先后中标南京绕越高速2标，云南国道323线石屏至元江（红龙厂段），唐山市曹妃甸工业区河北一路第三合同段，无锡市张镇河桥工程，北京丰台区市政工程，预计全年产值10亿元。 “用户至上，质量为先”已成为江苏中瑞全体员工的基本理念。源于企业经营业绩优良和经营班子的诚信务实，本公司多次被上级部门表彰为施工先进企业；被中国信用企业协会授予“全国诚信经营示范单位”称号；被金融部门评定为“资信AAA级企业”；被工商部门确定为“免检企业”。公司通过质量、环境、职业健康三位一体国际认