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找不到解除劳动合同证明书怎么办 解除劳动合同证明书是用人单位与劳动者解除劳动关系时出具 的证明书，一般劳动者可以用于领取失业补贴等津贴。那么，如果劳 动者弄丢了解除劳动合同证明书怎么办，可以到哪里重新申请？下面 就由小编为您整理的关于找不到解除劳动合同证明书怎么办相关内 容。 一、找不到解除劳动合同证明书怎么办 可以去原单位补办，原单位虽然被收购，但是工商那边并没有注 销，那么，原单位的公章就是有效的，再次打印劳动合同和解除劳动 合同证明书，并将两份证明盖上单位公章就是有效的。劳动法有相关 规定，并且用人单位都有资料存档记录，所以去到原单位协调好是可 以补办的。如果单位拒绝办理，以该理由向当地劳动仲裁机构申诉。 1、给原用人单位写出书面申请，请求补发解除劳动合同证明。 2、单位拒绝办理，以该理由向当地劳动仲裁机构申诉。 3、劳动仲裁的裁决书，即是解除劳动合同证明。 二、解除劳动合同证明范本解除劳动合同证明书 兹有本单位职工，性别,年龄,住址o劳动合同期限为 年 月 日至 年 月 日（或无固定期限、以完成一定的工作为期限）因 ，根据《劳 动法》第条第款第项规定，本单位解除该职工的劳 动合同。特此证明。 （用人单位盖章） 年 月 日 三、用人单位解除劳动合同的情形 有以下情形之一的，用人单位可以解除劳动合同，但是应当提前 三十日以书面形式通知劳动者本人： （一）劳动者患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工 作也不能从事由用人单位另行安排的工作的； （二）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不 能胜任工作的； （三）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原 劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。 用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严 重困难，确需裁减人员的，应当提前三十日向工会或者全体职工说明 情况，听取工会或者职工的意见，经向劳动行政部门报告后，可以裁 减人员。 用人单位依据本条规定裁减人员，在六个月内录用人员的，应当 优先录用被裁减的人员。 以上就是小编为您整理的关于找不到解除劳动合同证明书怎么 办的相关内容。如果劳动者丧失或者找不到解除劳动合同证明书可以 向原单位提出书面申请，请求补发解除劳动合同证明书。如果您还有 其他相关问题，欢迎咨询律师。