工资核算表、奖金表(员工工资管理表格).pdfVIP

工资登记表 部门： 年 月 日 页次 核 订 工 资 职别工号 姓 名 整记录 本 薪 技术津贴 年资加给 职务加给 工作补助 合 计 审核 记录 工资分析表 年 月份 页次 费用 工作 加班 总工 各项 月产 平均 其他收 平均 单位 人数 工资 加班费 合计 备 注 类别 日数 工时 时 津贴 奖金 工资 入平均 所得 工资调整表 姓 名 部 门 职 位 性 别 出生年月 入司日期 毕业学校 专 业 学 历 服务年资 年 月 现支月薪 第一年 第二年 前×年考绩 第三年 第四年 第五年 本 年 考 绩 分 数 等 级 按 调 整 职 位 调整额 调整后月薪 核 定 职 位 月 薪 核 意 见 工资标准表 职位 职位等级 基本工资 职务补贴 技术补贴 特殊补贴 总经理 副总经理 部门经理 部门副经理 主管 经理助理 助理工程师 专员 助理 实习生 本表根据职员的职位，将工资划分为若干级别，企业可根据职员级别高低来 调整工资。 变更工资申请表 日期 姓名 工号 职称 工作部门 担任工作 雇佣日期 记录: [ ］优 ［ ]好 [ ］普通 现在工资率： 将调整工作率： 理由(任选一种) [ ］晋升 [ ]调整工作 ［ ］考绩优良 [ ］年资增加 最低工作率