- 8
- 0
- 约小于1千字
- 约 1页
- 2022-10-07 发布于江苏
- 举报
资料管理关键绩效考核指标
KPI
KPI
考核目的
资料管理工作的
计划性
加强资料管理,提高资
料管理的水平
绩效标准
有无资料管理工作计划,上级审核发现所制定计划中缺失的重要内容不超过[ ]处
起草部门资料管
理制度的准确性、合理性
起草的制度在审核时发现的
使资料管理制度化、经
常化
明显问题不超过[
]处,资料
管理制度在实际操作中发现
不合理之处不超过[ ]处
部门网页建设和
信息库的维护和整理
每月部
您可能关注的文档
最近下载
- 第一单元 植物的生长变化(复习课件)四年级科学下册(教科版).pptx VIP
- (一模)石家庄市2026年高三年级教学质量检测(一)语文试卷(含答案解析).docx
- 社会调查原理与方法(第四版)风笑天.pptx VIP
- 2026春新教材三年级道德与法治下册知识点.pdf VIP
- 阔叶红松林中啄木鸟序贯取食对林木衰亡的影响.docx VIP
- 药品检查管理办法(试行)2025年培训考核试卷和答案.docx VIP
- 一种CRRT治疗用废液连接管.pdf VIP
- 小葵花幼儿园中大班“今天星期几”教案.doc VIP
- 中国华能集团公司水力发电厂环境保护监督标准.doc VIP
- 工程勘察设计收费标准(2002年修订本)完整版.pdf
原创力文档

文档评论(0)