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读《领导力 21 法则》感想
首先非常感谢集团领导向我们推荐了《领导力 21 法则》这本书， 至今我已反复阅读数遍，并向部门员工经常分享读书心得。通过融会贯通，我觉得这本书可以分为四个方面。
第一个方面，我们怎样判断一个领导者的能力。衡量一个人的领导力，只要看他的影响力就行，如果没有影响力，就不可能领导别人； 你是怎样的人，就吸引怎样的人来追随你，如果想吸引更优秀的人来追随你，首先自己就要变得更加优秀；想要人们追随，先要他们接纳你，认可你；要对时间的管理非常高效，对于做什么，必须要有策略， 对于不做什么，也要懂得取舍，用有限的精力，争取最大的成功；能否善于抓住时机，是一个人成功与否的重要条件，
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