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质量管理奖惩制度
一、编制目的
Q/FDJX-SC—2015
根据公司质量方针、质量目标以及加强质量控制、减少质量损失的要求。公司下发质量奖惩制度加强质量过程控 制，并根据部门质量指标分解的实际情况，特制定本制度。
2。本奖罚制度申明：奖罚只是手段，提高产品质量才 是目的.
3。奖惩原则:奖优罚劣，奖勤罚懒，鼓励上进，鞭策落后；奖罚公平、公正、公开;合情、合理、合法，以精神鼓励 和思想教育为主、经济惩罚为辅。
二、适用范围
适用各部门质量管理以及考核的各个环节。适用于公司各个岗位的全体人员.
三、质量处罚要求
1、公司典型、重大质量问题的定义和考核：
1。1 重大质量问题的定义：造成质量损失
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