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暖通工程师 岗位说明书
岗位名称岗位编号直接上级
工作综述
暖通工程师
工程经理
所在部门部门编号
工程管理部
直接下级
岗位定员数 1 人
薪酬等级
文员
序号 工作项目 具体职责 考核要点
参与部门管
1
理
岗位职责
2 工程管理
工 内
1.、参与部门管理,提出改善工作的建议;
2、 参加部门的相关工作会议,参与部门相关重要事项的决策;
3.、参与工程管理相关管理制度的制定和修订工作;
1、学习执行上级颁发的有关给排水、暖通工程方面的技术规范、规程、标准以及政策规定。
2、负责工程给排水、暖通工程部分的施工管理及有关工作,及时监控工程进度计划及质量计划的实施完成情况。
3、负责给排水、暖通方案论证,协调与沟通设计单位,监控设计进度。
4、负责本专业施工组织设计的审核工作。
5、参与本专业的工程、材料、监理招投标及合同会签。
6、负责协调施工单位交叉作业,及时处理施工纠纷。
7、负责本专业材料、设备的现场验收,杜绝不合格材料在工程中使用。
8、对本专业的工程形象进度的审核工作。
9、组织给排水、暖通工程的现场竣工验收及与物业的交接工作。
10、配合开发部办理给排水、暖通工程的审批手续及报竣手续。
11、依据公司签证管理制度做好本专业的签证审核工作。
12、负责与其它专业的工作配合、协调工作。
建议的科学性,合理性
工程进度工程质量成本控制文明施工
作 部 总经理、公司各部门
关 外
系 部 施工单位
工 1、部门建议权
作
权限
关键绩效指标衡量标准
关键绩效指标
衡量标准
权重
德
遵守职业道德、品德优秀
30%
能
分析判断能力;执行能力;
30%
勤
工作勤奋;出勤率;
20%
绩
绩
工作完成及时性、准确性和有效性
20%
性别
男性
年龄
30~35 岁
教育程度
本科以上
工作经验
房地产行业工作经验 5 年以上
专业(工种)
任
职
资格
排水、暖通类相关专业本科学历以
上
上岗证/资格证
对身体健康要求
身体健康、精力充沛
知识要求
具有较高相关专业的基础知识
工作技能
熟练使用办公室软件
核心特质
1)自动、自发;2)为人诚信、负责;3) 乐于学习、求知;
核心能力
1)语言表达能力;2) 文字组织能力;3) 组织协调能力;4)沟通能力
其它要求
工作认真负责,良好的沟通协调能力
职
业发
展
可晋升职位
预结算主管
可降级职位
无
工作环境
办公室,环境舒适
其
他
工作时间
特
征
5.5 天 8 小时 脑力劳动
使用的主要工具
会议室及其它
述职签字
任职人
任职人
上
级
审批人
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