北京理工大学超星尔雅学习通“工商管理”《管理沟通》网课试题附答案卷3.docxVIP

北京理工大学超星尔雅学习通“工商管理”《管理沟通》网课试题附答案卷3.docx

此“教育”领域文档为创作者个人分享资料,不作为权威性指导和指引,仅供参考
  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
长风破浪会有时,直挂云帆济沧海。 住在富人区的她 全文为Word可编辑,若为PDF皆为盗版,请谨慎购买! 北京理工大学超星尔雅学习通“工商管理”《管理沟通》网课试题附答案 (图片大小可自由调整) 全文为Word可编辑,若为PDF皆为盗版,请谨慎购买! 第I套 一.综合考核(共30题) 1.有效书面沟通的策略有()。 A.正确运用语气 B.克服书面沟通的心理障碍 C.对不同个体进行分析 D.对不同组织进行分析 E.注意逻辑结构关系 参考答案:ABC 2.主要设备、原材料供应链断裂,主要设备、主要工具遭损毁,主要车间遭破坏,工厂停产是危机在()的表现。 A.经济方面 B.信息方面 C.物质因素方面 D.行为方面 参考答案:C 3.团队的头脑风暴、董事会议等,是沟通的()方式。 A.告知 B.推销 C.征询 D.参与 参考答案:D 4.非语言沟通与语言沟通密切相关。在实际沟通过程中,当语言信息与非语言信息不一致时,人们往往更相信非语言信息。() A.错误 B.正确 参考答案:B 5.主要负责率领和激励下属,为实现组织目标而工作﹔负责组织人员配备、培训等,并统筹和协调所有下属参与活动。这是指管理中的()角色。 A.领导者 B.挂名领袖 C.联络员 D.监听者 参考答案:A 6.腹稿式演讲与听众的互动最频繁,难度较小。() A.正确 B.错误 参考答案:B 7.站在员工或他人的立场来考虑问题,具有“同理心”,即将心比心、换位思考,同时不断降低习惯性防卫意识。这是在管理沟通上的()。 A.感同身受 B.高瞻远瞩 C.随机应变 D.自我超越 参考答案:A 8.员工座谈会属于下行沟通的形式。() A.错误 B.正确 参考答案:A 9.危机初至危机中的沟通步骤包括()。 A.控制局势 B.界定问题 C.收集信息 D.设立应急中心 E.及时沟通 参考答案:ABCDE 10.音质暗示的策略包括()。 A.重音的使用 B.声调的变化 C.语速的选择 D.声音的印象 E.音量需适中 参考答案:BCDE 11.围绕面谈的目的,对几个可能涉及的领域或问题做一些思想准备的面谈是()。 A.非结构化面谈 B.一般结构化面谈 C.高度结构化 D.高度结构化-标准化面谈 参考答案:C 12.组织内部网络沟通的主要形式包括()。 A.电子邮件 B.网络电话 C.网络传真 D.网络新闻发布会 E.网络微博 参考答案:ABCD 13.计划在管理职能中不涉及的沟通类型是()。 A.阐明目标 B.发布命令 C.分担计划 D.实施计划 参考答案:B 14.角色压力是()的影响因素。 A.环境压力源 B.组织压力源 C.工作压力源 D.个体压力源 参考答案:C 15.会议议程的设计原则包括()。 A.明确议题 B.确定主次 C.注重实效 D.适时调整 E.提供背景资料 参考答案:ABCDE 16.让沟通升级,学会沟通做事,学会与人沟通,与己沟通,与时沟通,会让工作和生活更加顺畅。具体来说:把事情做到极致,得到大家认可;学会与不同的人打交道,重点是让别人感到舒服;学会和自己沟通,高兴时奖励自己,悲伤时安慰自己,迷茫时放下自己;具体做事的过程中,注意提前点,及时点,准时点,反馈点和机会点。通过课程学习和工作生活实际,论述你对这段话的理解。 参考答案:沟通协调看似简单,似乎是每个人与生俱来的能力,其实这是很多人的一生中最大的误区之一,生活与工作中遇到的很多棘手问题都是源自于沟通协调不畅,所以,如何达到有效沟通协调是一门不折不扣的学问,也是现代社会人的必备技能。作为管理者,建立良好的沟通协调能力尤其重要。1、要培养一个积极主动的沟通协调意识沟通是达到协调管理的工具、方法和桥梁。具体的讲,沟通是指人与人之间传达思想,转移信息的过程,一个人获得他人思想,感情,见解,价值观的一种途径,人与人之间交往的一座桥梁,通过这个桥人们可以分享彼此的感情和知识,消除误会,增进了解的过程。2、协调是指领导者运用自己的权利、威信以及各种方法、技巧,使领导活动中的各种资源,各种关系,各种层次,各个环节,各个因素整合起来,行动一致,形成组织活力,社会合力,达到组织目标,取得组织绩效的管理过程。  做一名认识自我的管理者,就是要认识自己的不足,认清自己的职责和所扮演的角色。真正起到部门与公司之间的桥梁作用,充分的使用企业内人际关系与管理沟通让各阶层彼此相互信赖与配

您可能关注的文档

文档评论(0)

山水教育[全国可咨询] + 关注
官方认证
服务提供商

山水教育专注行业研报、成人教育、自考、考研考博培训,建筑行业职业资格证书考试、卫生系统职业资格考试、大学专业考核试题等等,欢迎垂询,助您考试成功!

认证主体成都梦创星野科技有限公司
IP属地四川
统一社会信用代码/组织机构代码
91510114MACPUY5K3K

1亿VIP精品文档

相关文档