- 3
- 0
- 约5.91千字
- 约 28页
- 2023-01-06 发布于江苏
- 举报
教师队伍建设的实践策略 一、意义与理论基础二、严把进口策略三、目标引领策略四、步进辅助策略五、评价促进策略郭继东 副教授()一、意义与理论基础(一)教师队伍建设的意义基础性:师资是构成教育条件的基本资源关键性:教师的质量就是教育的质量,教育的差距归根结底是教师的差距全局性:教师的素质影响甚至左右着教育改革的进程 “我们无论怎样强调教学质量亦即教师质量的重要性都不会过分。” 联合国教科文组织:《教育——财富蕴藏在其中》(二)理论基础1.教师专业化2.人力资源开发(职业生涯管理)预 测 结 果教 师 队 伍 结 构退休 死亡 调离
您可能关注的文档
最近下载
- DB51_T 683-2025 桥、门式起重机 起重小车使用维护规则.docx VIP
- 2025年纺织行业绿色环保人才需求及培养报告.docx
- DB44∕T 2817-2026 茶园间作广金钱草技术规程.docx VIP
- DB1311_T+090-2025+公路工程试验检测设备期间核查指南(1).docx VIP
- DB61_T 1979-2025 柠条主要虫害综合防治技术规程.docx VIP
- 琅岐大桥翼缘板裂缝专项研究.pdf VIP
- 基于互联网+的供应商质量管理新实践.pdf VIP
- 梅州-2020医疗中医学和中药学资料:祛风湿药知识点总结和生活中的糖浆剂.docx VIP
- DB44∕T 2806-2026 医疗机构医疗护理员服务规范.docx VIP
- B0.765-36-0.6背压汽轮节能升级技术方案(1).doc VIP
原创力文档

文档评论(0)