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一、岗位综述:负责检治具的设计,包括三维造型、三维出图及客户的设计/制造认可工作;与相关部门的技术沟通;及时协调处理在设计、制
造、采购、组装、调试过程中出现的问题,为后续工装使用部门提供技术支持;做好检治具图纸、电子图档、3D 数模的归档和产品设变引起的检
治具变更及技术资料的更新工作。
二、 指挥线: 上级岗位 (经理 );下级岗位( 无 )。
三、 岗位职责及对应能力要求:
周 能力要求 (A 专精;B 理解;C 熟悉;D 了解)
职能项目 工作职责 绩效标准
期 应知知识 度 应会技能 度
1. 检治具设计、三维造型
2. 检治具出图和图纸的会签
1. 机械制图的基本原理
3. 审批表单填写 (文件分发审批表、
2. 检治具概念、机械设
工装外包申请单、机加工任务书、 1.按客户要求运用
计
请购单) 按计划设计、造型、出图,设计符合客 2.UG/AUTOCAD 等应用
设 3. 机加工工艺、GD &T
检治具设计 4. 市购品请购单填写 户或需求部门的要求,正确完整填写审 B 软件 进行设计、造型及 B
定 图、检治具设计制作
5. 电子图档及数模传输 批表单,出错率≤5% 后续制造的支持
规范
6. 图纸校对 3.技术谈判技能
4. 《检 具开 发 管理办
7. 机加工零件和市购品进度追踪
法》、
8. 技术资料的完善
9. 与相关部门技术交流及技术谈判
随 及时解决在制造/调试/生产中检治具的 产品品质特性、工艺、相
技术支持 制造/调试/生产中技术支持 B 现场分析能力 C
时 各种问题 关设备等知识
现场分析、对策能力
1. 设变后工装方案对策 随 提供对策方案、实施结果达到要求 产品品
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