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- 2023-01-13 发布于四川
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发信人:wan g j i a n z h o u (【意涵团】缺钱+求o f f er), 信区:Joba标题:如何 花两月时间去应聘互联网公司发信站:北邮人论坛(Thu Nov 24 13:13:102 0 2 3),站内总总找工作也快两月了,感受颇 多,最近看了一篇《如何花两年时间去面试一个人》的博客,很有感触,将自己的想法写出来。
在找工作的两月中,自己从四大门户:新浪、搜狐、网易、腾讯到业界领先的百度,搜狗、淘宝 以及行业巨头的微软;从几个人创业的阿甘网到几十个人美丽说、友录、微游半创业公司;从做浏 览器的opera到石油设备的哈里伯顿、斯伦贝谢到征询的T h o ughtWo r ks再到做游戏的金山 网游,假如加上一些想不起的公司名,面试有二三十家,再加上一倍以上的笔试。北京带“网”字 的公司几乎被过了一圈。△从这一圈的经验,通过现在互联网公司招聘的漏洞,总结出一些可以在 两月的时间内得到一家顶级互联网公司的off e r的经验。
简朴来说,成功100分的话,得分组成比例可以如下:1、50分的算法和C语言,2、15分 的项目分,3、1 5分的知识面和扯淡分,4、10分的开发语言细节分,5、5分的其他。4 一方 面很赞同文首博客中的观点,在短短的几轮面试以及校园招聘意义不大的一轮笔试,想选取一个 人是很困难的,并且还很容易漏掉一些有实力的人,我敢保证连IDE都没启动过而
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