《公职人员政务处分法》学习最新测试题精选.docxVIP

第一部分单选题 （c）应当按照管理权限，加强对公职人员的教育、管理、监督，依法给予违法的公职人员处分。 纪律检查机关 监察机关 公职人员任免机关、单位 公职人员所在党组织 政务处分的种类共分为（c）种。 4B.5C.6D.7 记过政务处分的期间为（c）个月。 6B.10C.12D.18 降级、撤职政务处分的期间为（c）个月。 12B.18C.24D.30 政务处分期自（3起计算。 政务处分决定作出之日 政务处分决定生效之日 政务处分决定公布之日 政务处分决定公示之日 有关机关、单位、组织集体作出的决定违法或者实施违法行为的，对（d）依法给予政务处分。 负有责任的领导人员 直接责任人员中的公职人员 直接责任人员 负有责任的领导人员和直接责任人员中的公职人员 公职人员因不明真相被裹挟或者被胁迫参与违法活动，经批评教育后确有悔改表现的，可以（d）政务处分。 减轻 免予 不予 减轻、免予或者不予 因过失犯罪被判处有期徒刑，刑期超过（c）的公职人员，应予以开除。A.半年B.—年半C.三D.二年 公职人员有两个以上违法行为的，应当^）确定政务处分。 —并B.分别C.加重D.从重 公职人员应当给予撤职以下多个相同政务处分的，可以在一个政务处分期以上、多个政务处分期之和以下确定政务处分期，但是最长不得超过（d）个月。 24B.32C.36D.48 公务员以及参照《中华人民共和国公务员法》管理的人员在政务处分期内，不得晋升职务、职级、衔级和级别;其中，被（c）的，不得晋升工资档次。 降级、撤职 记大过、降级、撤职 记过、记大过、降级、撤职 警告、记过、记大过、降级、撤职 公职人员因犯罪被单处罚金，或者犯罪情节轻微，未造成不良影响，人民检察院依法作出不起诉决定或者人民法院依法免予刑事处罚的，予以（c）。 记大过B.降级C.撤职D.开除 公职人员被开除的，自（b）起，应当解除其与所在机关、单位的人事关系或者劳动关系。 政务处分决定作出之日 政务处分决定生效之日 政务处分决定公布之日 政务处分决定公示之日 不按照规定请示、报告重大事项，情节较重的，予以（b）;情节严重的，予以（）。 记过或者记大过；降级或者撤职 警告、记过或者记大过；降级或者撤职 记过或者记大过；开除 降级或者撤职;开除 违反规定出境或者办理因私出境证件的，予以（a）;情节严重的，予以（）。 记过或者记大过；降级或者撤职 警告、记过或者记大过；降级或者撤职 记过或者记大过；开除 降级或者撤职;开除 以下情节严重的，可以予以开除的是（a）。 弄虚作假，骗取职务、职级、衔级、级别、岗位和职员等级、职称、待遇、资格、学历、学位、荣誉、奖励或者其他利益的 篡改、伪造本人档案资料的 拒不执行或者变相不执行、拖延执行上级依法作出的决定、命令的 违反规定取得外国国籍或者获取境外永久居留资格、长期居留许可的 利用宗族或者黑恶势力等欺压群众，或者纵容、包庇黑恶势力活动，情节严重，应予以（d）。 A.记大过B.降级C.撤职D.开除 对于受到降级以上政务处分的，应当由人事部门按照管理权限在作出政务处分决定后（b）内办理职务、工资及其他有关待遇等的变更手续；特殊情况下，经批准可以适当延长办理期限，但是最长不得超过（）。 一个月三个月 —个月六个月 三个月六个月 三个月十个月 调查终结后，被调查人涉嫌其他违法或者犯罪行为的，监察机关应依法移送（b）处理。 任免机关 主管机关 公安机关 检察机关 《中华人民共和国公职人员政务处分法》自2020年（c）起施行。 6月20日 6月30日 7月1日 7月20日 第二部分多选题1.公职人员有下列（abcde）情形，可以从轻或者减轻给予政务处分。 A.主动交代本人应当受到政务处分的违法行为的 B-配合调查，如实说明本人违法事实的 检举他人违纪违法行为，经查证属实的 主动采取措施，有效避免、挽回损失或者消除不良影响的 在共同违法行为中起次要或者辅助作用的 对被调查人或者涉案人员逼供、诱供，或者侮辱、打骂、虐待、体罚或者变相体罚的 答案：ABCDE 公务员以及参照《中华人民共和国公务员法》管理的人员在政务处分期内，不得晋升(abce)。 A.职务B.职级C.衔级D.职称E.级别F.岗位和职员等级 答案：ABCE 基层群众性自治组织中从事管理的人员有违法行为的，监察机关可以予以(abc)。 A.警告B.记过C.记大过D.降级E.撤职F.开除 答案：ABC 违反个人有关事项报告规定，隐瞒不报，情节较重的，予以(abc)。 A.警告B.记过C.记大过D.降级E.撤职F.开除 答案：ABC 向公职人员及其特定关系人赠送可能影响公正行使公权力的礼品、礼金、有价证券等财物，或者接受、提供可能影响公正行使公权力的宴请、旅游、健身、娱乐等活动安排，情节严重的，予以(de)或者()。 A.警告