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- 约1.03千字
- 约 35页
- 2023-01-31 发布于上海
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会计学;第1页/共35页;近年发生的部分杀医案;2013年10月25日上午,连某某来到医院耳鼻咽喉科门诊,寻找之前的主治医生。但主治医生不在,他就用匕首捅伤耳鼻咽喉科主任医师王云杰,现场的另外一名医生上前阻止,也被捅伤。后连某某又跑到CT室再将医生江某某捅伤,最终被赶来的医院保安制服。;二、医务人员责任心不强导致的纠纷;三、经验不足引起的纠纷;部分医疗事故案例;二、解剖案例,分析原因; B — 个别医生责任心不强、工作中疏忽大意或过于自信,承诺和结果不相符,产生纠纷。
C — 医患沟通不到位,缺乏沟通技巧。
从大量的事实证明,很多纠纷是由于沟通不利引发的。一旦发生纠纷回避是不可能的,所以要本着积极主动、实事求是的态度。认真做好调查和讨论,在治疗过程中是不是咱们有缺陷?是不是有瑕疵?要勇于承担责任,不能推委,更不能回避,要坦诚的与患方沟通,要“情”与“法”相结合,要讲原则还要讲人道。注意掌握沟通的技巧和艺术,避免矛盾进一步激化。如果不属于医院责任,患方提出无理要求时,要坚持原则,据理力争,在原则问题上不能委曲求全。; 实际上,沟通的过程就是实行管理的过程,只要充分沟通,医患才能相互了解,相互信任,相互依存,双方的权利才能得到维护,也才能扭转医院目前的被动局面。;不属医疗事故而法院判赔偿的案例;案例点评;履行告知说
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