向梅奥诊所学管理.pptxVIP

  • 9
  • 0
  • 约2.38千字
  • 约 21页
  • 2023-02-01 发布于上海
  • 举报
会计学第1页/共21页思考:每家医院都是以“病人为中心”,但梅奥诊所为什么因其“患者需求至上”价值观而闻名世界?第2页/共21页第3页/共21页梅奥诊所(mayo clinic):始建于十九世纪末世界最大的私人医疗机构它的顾客上至总统王室,下至贫民百姓时至今日,有三所分诊所和四家医院,拥有2500名医生和科学家在内的42000多名医护人员堪称世界医学和护理领域的圣地,它以其卓越的管理理念和实践堪称管理界的活化石。第4页/共21页梅奥医学中心标志:三个盾牌表示:医疗服务(实践)、医疗教育和医疗科研梅奥的使命是:“通过整合化的医疗实践、教育与研究,每天为每一位患者提供最好的服务。”梅奥的两个主要核心价值观第5页/共21页------愿景性价值观(患者需求至上)------执行性价值观(倡导合作医学)第6页/共21页------愿景性价值观(患者需求至上)梅奥如何始终遵循“患者需求至上”?第7页/共21页“患者的需求”每时每刻呈现在每个员工眼前“至上”是所有员工能做的最基本的事第8页/共21页故事一: “患者的需求”经常是些微不足道的小事,可却同时也是至关重要的。 内科医生的一个患者因为要赶时间搭乘航班,需要尽快离开诊所。这个当事人是一位糖尿病患者,他对自己的视力非常忧心,但是先前并没有预约诊所的眼科医生。当时患者需要的只是心理上的安抚,于是华勒医生答应了患者的会诊要求,“这只花了5分钟

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档