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经济管理
企业薪酬管理存在的问题及其对策
袁 颖 深圳华安液化石油气有限公司
摘要:在我国,薪酬的概念与工资的概念模糊,很多人将这两种概念直接对等。实际上,薪酬除了工资,还包含一切可以直接或间接
转化为现金的金融工具,比如债券,股票等。此外,薪酬除了包含这些有形的资产外,还包含无形的员工福利。比如员工通过工作本身所
获取的知识技能。在我国
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