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生产经营科
二00九年上半年工作总结
半年来,我科在公司的鼎力支持及主管经理的正确领导下,依据公司的供热十项标准要求,坚持“安全生产、增强管理、节能降耗、提高服务”的工作理念,联合目标任务,增强各项举措。在生产科全体人员的共同努力下,较好的达成了各项工作任务,现就我科上半年工作总结以下:
一、增强供热管理,保证各项目标任务的全面达成。今年,依据公司推行精美化管理的管理模式,我们从方
方面面下手,增强内部管理,充分调换和激发员工的工作积
极性,从一点一滴做起,节俭能源,降低耗费。管理登台阶.
(一)搞好设施检修工作、保证冬天供热正常进行.搞好夏天检修工作是保证正常供热的前提,所以,今年我们规范了检修工作程序,从检修计划的拟订到实行层层把关,层层落实责任。检修计划先由各所各岗位人员向所长提
供,经所里集体议论,于3月1日前上报到生产科,生产科
组织各所所进步行了集体议论,经主管经理及总工审查,最
后上报到公司进行了议论。于4月5日将详尽的检修计划报
送到主管局。
在详细检修工作中,依据“谁检修,谁负责”的原则检修签单,任务包干,责任到人。同时要求各所将检修任务量化
到周、月.每周一按期召开检修例会,由各站、所负责人向主
管经理报告检修工作状况,并上会议论解决实质工作存在的
问题。各领导每日带队检查监察各站、所检修状况,并提出整
改要求,并实时进行整顿。由生产科组织,会同主管经理、
总工等有关人员对各所的检修工作进行查收,监监工作进度
和质量,保证如期达成检修任务。
1、热网运转所:
截止当前,冲洗2#、4#、6#、8#、9#、10#、11#、12#、14#、15#、18#11个水箱及站内刷漆除锈,安装改换水箱及集分水器泄水阀门27个;冲洗改换除污器4台。改换软连结8个,改换各种其余阀门12个,拆掉一次
网增压泵
2台.
2、抢修所:
截止当前,供热期:查找失水32次,开关阀门18次,
54815
整均衡
7次,检修期:检修各种阀门
30台,安装改换阀门
32
台,改换管道4次(12米),修防盗井盖35套。
(二)增强供热运转管理,保证供热高效,经济运转.
为了全面达成公司下达各项目标任务,保证设施高效经
济运转,逐渐实现扭亏为盈的目标。今年,依据公司“供热十
项标准”的要求,我们在管理上下功夫,推行精美化管理。要
求各所准时报送日、周、月报表,实时认识生产运转情便于
发现问题,填充破绽。热量依据气象部门的天气状况展望,
每周报送用热计划,做到看天气供热,根绝热量的浪费。
同时,成立健全管网巡逻体制,划片包干,责任到人。东
关热网各供热地区一、二级网的巡逻工作从5月份开始巡逻
到现在,未发现重要安全隐患。
在检修工作中,每个工作日安排领导对各站所班组的检
修、考勤、安全等进行监察检查,在检修开始后领导共检查
次,检查出问题11件,均属检修问题。对检查出的问题在生产例会中都已解决.
供热期碰到管网事故及换热站事故时,我科踊跃组织人
员,下发各种告用户通知书40份,用户管网整顿通知73份.
截止当前,除13#站外,其余各站08—09供热期以及早年遗留的水、电花费均已核算完成。
二、采纳多种举措,进一步加大热费收缴力度,保证热费足额回收。
收费工作向来是我们工作的重中之重,所以,我们特别重视收费工作。严格把关,不缴费不予供热。主要采纳了以下
几种收费举措,保证热费足额回收。一是收费大厅集中收费并创立文明窗口活动,提高服务质量,推行民众监察,更有
效的方便民众;二是在各个小区持续设点收费,采纳单元控制;三是对“钉子户果断不予供热。四是对一次性交费确有困难的单位,签署还款协议,在供热期内分批缴清,未执行协
议的果断予以停供。五、是停供后对欠费单位,派出三、五
人每日进行集中蹲点,个个击破。六是对小区有单位的用户
集中时间到其单位追缴.因为举措有效,收费成效比较好。截
止当前:供热总面积2539969。13m2,整年应收热费:74
元,截止2009
年6月尾实收热费76
元,占应收的95.33
%,回收旧费351219.07
元;此中:(1)热网供热面积2014948。89m2整年应收
热84
元,截止2009
年6
月尾实收热费。65元,占应收的96。14%;(2
)七里铺供热
面积58381
。47m2整年应收热费
1010471.03
元,截止
2009年6
月尾实收热费879897
。43
元,占应收的87。
07%;(3)
红化供热面积193382.58
m2,整年应收热费
3481586.21
元,截止2009年6
月尾实收热费3367294。
84元,占应收的96.71
%;(4)市场沟供热面积166977.42
m2,整年应收热费3
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