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2、提高个人职业素养 试着从以下几个方面提高自己 思想道德修养（爱岗敬业） 文化知识水平（活到老学到老） 劳动技术、技能（业务精炼） 行为习惯（言谈举止得体） 3、有追求、有目标 工作有计划，人生有目标 ●分清轻重缓急，制定短期、中期、长期目标 ●凡事预则立，不预则废；确保做到未雨绸缪 ●忙碌而不盲目，放松而不放纵 两个以上目标等于没有目标！ 4、自动自发，主动发现 所谓自动自发就是在没人要求你与驱使你的情况下，你能够自觉而且出色地做好自己的事情。 乐意接受本职外的工作 主动发现工作中的问题 自动自发，勿需督促 1、团队精神——企业凝聚力的核心 小故事大道理：团队合作 员工最基本的素养之四：积极融入团队 （1）一个和尚挑水喝，二个和尚抬水喝，三个和尚没水喝。 （2）一只蚂蚁来搬米，搬来搬去搬不起。两只蚂蚁来搬米，身体摇来又晃去。三只 蚂蚁来搬米，轻轻抬着进洞里。 为什么“三个和尚”就“没水喝”，而“三只蚂蚁”却能“轻轻抬着进洞里”？那三个和尚真的不如那蚂蚁吗？是啊，因为三个和尚都自己顾自己、怕吃亏、不负责任、不合作、互相推诿，当然就没水喝了。而三只蚂蚁能“轻轻抬着进洞 里”那是他们团结合作的结果。 2、如何积极的融入一个团队 a、尊重他人，不自恃清高。“三个行，必有我师”，不能以己之长比人之短 ，应该谦虚待人，自尊自重，不摆架子。 b、平等待人，不厚此薄彼，不能拉帮结派，搞小团体。 c 、热心助人，勿见利忘义 d 、服从管理，不无理抗上。 我们要认清自己在工作中的角色，我们要“角色三问”，也就是： （1）你的岗位职责是什么？ （2）你应该起到什么样的作用？ （3）你应当承担什么样的责任？ 公司要你承担这个工作，把你放在这个岗位上，就是要你达到一个什么样的目的，取得什么样的结果，带来什么样的效益。 3、团队中敢于承担，勇于负责 4、积极融入所在团队 做好本职工作。 领导在与不在表现要一致。 工作中要善于与人分享自己的经验教训，好的经验勇于推广。 要勇于承认他人的优点并积极向人学习。 积极参加公司组织的各种活动。 积极维护公司的形象，不做有损公司形象的事，不说有损公司形象的话。 不在人后议论是非，不挑拨离间，不诽谤、诋毁同事。 素质修养不是随地乱吐痰!让致命的病菌威胁你我的身体健康! 素质修养不是随地乱吐香口胶!让整洁的水泥地面粘上难以清洗的糖胶! 素质修养不是随手乱扔果皮纸屑，让空无一物的垃圾桶周围铺满垃圾 素质修养不是同事之间形同陌路人,见面没有一声问候!甚至迎面相见也装作没有看见!! 素质修养不是脏话挂嘴边，看谁不顺眼就肆意侮辱辱骂他人，甚至拳脚相向 素质修养是一种规范！ 素质修养是一种秩序! 素质要求是一种纪律! 素质培养是同事之间 见面的点点头! 素质修养是你我之间见面的微微笑! 好久不见了…… 素质修养是你我之间 一声轻轻问候! 素质修养是人与人之间 的互相谦让! 素质修养是我们追求美好境界的所有内涵! 素质修养是我们应该终身 修炼的美德! 过去,在不经意间,我们或许都有过不文明的行为! 但今天,因为有了你们的参与! 新习惯!新思路! 新面貌! 我们应该重新开始!革除我们不文明的语言和行为, 重塑我们翔通人崭新的素质修养风范! 让我们从现在开始,重视修养!提高素质!使用文明用语! 让工作中、生活中充满素质修养! 让沟通从“心”开始! 有大家的共同参与，我们才能做得更好！ 谢谢您的聆听和参与！ E-MAIL:Wcf-1213@163.com QQ:191256765 员工素质教育培训 QQ:191256765 我们都需要反思…… 我们还做过哪些本不应该做的…… 注意公共卫生 节约用水，用后请关闭水龙头 办公场所请勿大声喧哗 爱护公司财产及公用设施 严禁破坏公物，禁止在产品包装外观上乱涂乱写 遵守用餐秩序，厉行节约 在规定的区域内用餐，遵守用餐秩序； 注意节约，按个人食量盛饭，杜绝浪费！ 请你清理桌面残渣、骨头不得将剩饭剩菜随意丢弃在桌面或地上； 厂区内请不要吸烟 上班时禁止在厂区内厂区外吸烟请将烟头熄灭并丢入垃圾桶内，禁止随意弹射！ 工作纪律 员工在开早会时须站立端正，认真听主管或班组长的讲话，不得做一些与早会无关的事项 上班时，请按规定穿工作服，佩带工号牌，注重个人仪表，保持衣帽整洁 保持上班的严肃性，禁止乘空扎堆闲聊，说笑打闹 员工要保持岗位的清洁干净，物品要按规定位置放置整齐，不得到处乱放,班组长要保持办公台的整洁干净 参加会议时，应该做到