管理学第三章.pptVIP

㈡管理理论丛林 各个学派的主要观点 ⑴ 经营管理学派 该学派的学者对管理的认识是：管理是一个过程，管理者就是在这个过程中重复地履行各种职能。 该学派学者采用两步分类法来构造管理的理论体系。 该学派的观点能较好地反映当前管理的实践。 第三十页，共四十七页。 孔茨在1961年12月号的《管理学会杂志》上撰文“论管理理论丛林”，提出了管理理论丛林的看法： 管理过程学派 经验或“案例”学派 人类行为学派 社会系统学派 决策理论学派 数学学派 第三十一页，共四十七页。 1980年，孔茨又发表论文“再论管理理论的丛林”，认为管理理论丛林已经是更加茂密更加难以通过： 经营管理学派 人际关系学派 群体行为学派 合作社会系统学派 社会技术系统学派 决策理论学派 系统学派 经验或“案例”学派 数学或“管理科学”学派 权变学派 管理工作者学派 第三十二页，共四十七页。 法约尔 (1916) 戴维斯 (1934) 古利克 (1937) 纽曼 (1951) 特里 (1953) 空军手册 (1954) 孔茨 (1955) 麦克法兰 (1958) 计划 组织 协调 控制 命令 指挥 领导人们 的努力 激励 人事 集合资源 报告 预算 √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √