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教龄津贴发放标准 教师长期从事教学工作，培养了一大批优秀的学子，为改善教师的生活状况，营造平等的工作氛围，激励教师积极工作，为加强国家的教育事业做出更大贡献，我国制定了教龄津贴发放标准。 一、 1002 年 7 月 1 日起实行新标准，分为市属教师教龄津贴和县教师教龄津贴。市属教师教龄津贴主要用于奖励高级教师及以上级别教师的持续贡献；县教师教龄津贴主要用于奖励中级教师及以下教师的贡献。 二、 市属教师教龄津贴的发放标准如下： 1. 在市教育行政部门工作的教师，积极参加正式教育工作满 5 年以上者，颁发教龄津贴； 2. 根据教龄由长到短分为 5 档，每档分别颁发固定津贴； 3. 教龄达到 10 年以上可获得最高教龄津贴； 四、颁发的津贴由县级教育行政部门开具决议，并由所在部门向教师统一发放。 教师作为一支重要的教育队伍，是教育事业的力量源泉。我国出台了教龄津贴发放标准，激励教师长期从事教育相关工作，提高教师的经济状况，确保教师富有激情地从事教育工作，为教育的发展做出贡献。