院长负责制最新.docxVIP

院长负责制 1.在上级主管部门的领导下，根据党的方针、政策全面负责领导医院的行政工作。 2.领导制定本院长远发展规划、学科建设规划、专科建设规划、基本建设规划、科研工 作规划、年度工作计划、医院工作制度、岗位管理职责、技术操作规程、灾害及突发公共卫 生事件应急预案、奖金分配方案，组织实施，定期检查、总结，并向上级部门汇报。 3.负责组织检查医疗护理工作，定期深入临床一线查房或调研，并采取积极有效措施， 不断提高医疗质量。 4.负责组织检查科研、临床教学工作，提高科研和教学水平。 5.加强对医院文化建设的领导，教育职工树立全心全意为人民服务的思想和良好的医德， 改进医疗作风和工作作风，改善服务态度。督促检查以岗位责任和目标责任的落实及规章制 度和技术操作规程的执行，严防差错事故的发生。 6.根据国家人事制度，组织领导医院工作人员的聘用、奖惩、调动及提升等工作。 7.加强对医院保障工作的领导，审查物资、设备、耗材、试剂、药品供应计划，检查督 促财务收入支出，关心职工生活。 8.及时研究处理人民群众对医院工作的意见。