2021-2022学年黑龙江省齐齐哈尔市统招专升本管理学自考预测试题(含答案及部分解析).pdfVIP

2021-2022 学年黑龙江省齐齐哈尔市统招专 升本管理学自考预测试题 (含答案及部分解 析) 学校:________ 班级:________ 姓名:________ 考号:________ 一、单选题(30 题) 1.下列各项中，主要核对企业财务记录的可靠性和真实性的是（） A.外部审计 B.管理审计 C. 内部审计 D.全面审计 2.经验学派的代表人物是（） A. 巴纳德 B.马斯洛 C.孔茨 D.德鲁克 3.控制的范围、程度和频度要恰到好处所描述的有效控制特征是（） A.适时控制 B.弹性控制 C.客观控制 D.适度控制 4.在企业生产活动刚开始前进行的控制是（） A.前馈控制 B. 同期控制 C.反馈控制 D.成果控制 5.驱动行业竞争的五种力量不包括（） A.供应商 B.潜在进入者 C.替代品生产商 D.互补品生产商 6.动态网络型结构组织的缺点是（） A.部门间难以配合 B.机构设置重叠 C.扁平化 D.可控性差 7.根据计划内容的明确性标准，可以将计划分类为指导性计划和（） A.程序性计划 B.非程序性计划 C.具体性计划 D. 战术性计划 8.不管白猫、黑猫，抓到老鼠就是好猫，这句谚语描述的道德观是（） A.功利主义 B.权利至上 C.公平公正 D.社会契约 9.组织文化的改变是组织变革中的哪一种变革（） A.文化变革 B.制度变革 C.层级变革 D.部门变革 10.在管理方格中，被称为乡村俱乐部型的领导方式应该是（） A. （9 ，9）型领导方式 B. （9 ，1）型领导方式 C. （1，1）型领导方式 D. （1，9）型领导方式 11.提出决策的有限理性标准和满意度原则的学者是（） A.赫伯特·西蒙 B.梅奥 C.朱兰 D.亚当·斯密 12.下列陈述中表明主管人员对下属授权的程度较充分的是（） A.去了解这个问题，把事实告诉我，由我来决定做什么 B.采取行动，让我知道你在做什么，同时也让我知道事情的结果 C.让我知道你打算做什么，待我同意后才开始行动 D.提出各种可能的行动方案，由我来选择采取何种行动 13.以下对领导方式的论述正确的是（） A.不同的组织结构需要不同的领导方式，例如在纵向结构中倾向采用比 较独裁的领导方式，而在扁平结构中使用比较民主的领导方式 B.一般来说，技术水平高的企业往往采取比较专制的领导方式。反之， 则采用比较民主和参与的领导方式 C.无论企业的目标这样发生变化，企业的领导风格、方式应尽量保持稳 定不变，以稳定企业的工作环境和员工的态度 D.领导方式与企业所处的外部环境没有太大的关系，故领导者决定其领 导方式时不必考虑环境因素对企业的影响 14.哈默和钱比在《公司再造》一书中所指的 3C 力量不包括（） A.顾客 B.竞争 C. 变革 D.文化 15.分工、权力与责任、纪律、统一指挥、统一领导……原则的提出者是（） A.泰罗 B. 韦伯 C.孔茨 D.法约尔 16.在管理幅度一定的情况下，组织规模与组织层次之间体现为（） A.正比例关系 B.反比例关系 C.没有关系 D. 间接关系 17.代表作为《国民财富的性质和原因的研究》的是（） A.罗伯特·欧文 B.甘特 C.亚当·斯密 D.亨利·汤 18.尺有所短，寸有所长说明在进行人员配备时（） A.不能对员工的工作要求过于苛刻，宽松的环境更能使员工有超常的发 挥 B.应该允许员工犯错误，特别是高层职员 C.学历高的人适合所有的岗位 D.就具体工作职位来说，应安排最擅长该工作的人 19.职能职权的行使最可能造成（） A.削弱直线职权 B. 多头领导 C.沟通障碍 D.无人负责 20.根据领导生命周期理论，推销型领导方式适用于（） A.高任务、高关系 B.高任务、低关系 C.低任务、高关系 D.低任务、 低关系 21.激励过程的出发点是（） A.紧张感 B. 目标 C.未满足的需要 D.不满意 22.人力资源计划过程的最初步骤是（） A.编制人力资源计划 B.职业生涯发展 C.选送员工 D.职前引导 23.根据麦克利兰的三种成就需要理论，倾向于成为企业管理者的人具有 （） A.强烈的成就需要 B.强烈的自我实现需要 C.强烈的友谊需要 D.强烈 的职权