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高级经济师之工商管理完整题库 第一部分 单选题(200题) 1、从授权的内容看，许可贸易的基本类型不包括( )。A.专利许可B.商标许可C.专有技术转让(许可)D.独占许可【答案】：D 2、下列关于员工薪酬的说法不正确的是（　　）。A.基本薪酬是指企业根据员工所承担的工作而支付给员工的比较稳定的经济收入B.薪酬是指员工从事企业所需要的劳动而得到的各种直接的和间接的经济收入C.间接薪酬的支付很大程度上取决于员工个人的工作和绩效D.激励薪酬是指企业根据员工的绩效而支付给员工的具有变动性质的经济收入【答案】：C 3、B2C的一种特殊形式是（　　）。A.B2B.O2OC.C2CD.B2G【答案】：B 4、丰田生产方式的核心为（　　　）。A.准时化B.自动化C.看板管理D.标准化作业【答案】：A 5、在企业生产物流管理的目标中，（ ）是指减少生产物料装运的频率和缩短搬运的距离，降低企业生产物流运作的成本和费用。A.效率性目标B.适应性目标C.经济性目标D.风险性目标【答案】：C 6、下列各项不属于科学经营决策方法中的定性决策方法的是（　　）。A.头脑风暴法B.德尔菲法C.线性规划D.盈亏平衡点法【答案】：C 7、某企业专门聘请顶尖专家组建研发部门专门攻克智能机器人技术，该企业选择的技术创新战略是（　　）。A.自主创新战略B.模仿创新战略C.合作创新战略D.渐进性创新战略【答案】：A 8、注册商标时，每次续展注册的有效期为（　　）年。A.15B.20C.10D.5【答案】：C 9、下列各项不属于筹资方式的是（　　）。A.吸收直接投资B.发行债券C.发行普通股D.定金和保证金【答案】：D 10、下列关于生产运营战略的重要性，说法错误的是（　　　）。A.生产运营战略是企业业务战略的重要组成部分B.生产运营体现企业的核心战略职能C.生产运营对企业的生存和发展具有重要的战略意义D.生产运营是对生产运营系统的发展方向和关系企业全局、长远的运营问题所作的重大谋划。【答案】：A 11、绩效考核是对客观行为及其结果的主观评价，容易出现误差，导致误差的原因不包括（　　）。A.晕轮效应B.从众心理C.偏见效应D.鲤鱼效应【答案】：D 12、库存控制的基本方法不包括( )。A.定量控制法B.定期控制法C.精益生产法D.ABC法【答案】：C 13、生产线适用于（　　）的情形。A.品种单一B.规格单一C.品种和规格复杂多样D.小批量生产【答案】：C 14、企业确定薪酬浮动率时要考虑的因素不包括（　　）。A.本企业的薪酬支付能力B.同一行业其他企业同种职位的薪酬标准C.本企业各薪酬等级自身的价值D.本企业各薪酬等级之间的价值差异【答案】：B 15、下列各项中，不属于分销渠道功能的是（　　）。A.调研B.寻求C.推广D.物流【答案】：C 16、企业的组织结构富有弹性，能够满足临时性或随机性任务的要求，这属于组织结构的（　　）。A.扁平化B.人本化C.柔性化D.网络化【答案】：C 17、某企业大批量生产一种产品，该企业为了安排下年度的年度、季度生产任务，现在进行生产能力核算工作。该企业全年制度工作日为250天，实行两班制工作模式，每班工作有效时间为7.5小时。车工车间共有车床20台，该车间单件产品时间定额为1小时；装配车间生产面积为120平方米，每件产品占用生产面积为3平方米，该车间单件产品时间定额为1.5小时。A.100000B.114500C.125000D.127500【答案】：A 18、下列关于企业采购物流的特征说法，错误的是（ ）。A.企业采购管理可分为有形采购和无形采购B.企业采购管理是信息流、商流和物流相结合的过程C.企业采购管理是一种经济活动D.企业采购管理的基本作用是将资源从采购商向供应商转移的过程【答案】：D 19、适用于社会对产品需要比较稳定情况的进度安排方法是（　　）。A.各期产量年均分配法B.各期产量均匀分配法C.各期产量月均分配法D.各期产量抛物线型增长分配法【答案】：A 20、下列企业人力资源计划的类型中，以改善员工知识技能和工作作风为目标的是（　　）。A.员工使用计划B.员工培训计划C.劳动关系计划D.员工招聘计划【答案】：B 21、下列各项关于质量认证的说法，正确的是（　　）。A.在质量认证中，通常把产品的采购者称为“第一方”B.在质量认证活动中，第三方与第一方、第二方存在行政上的隶属关系和经济上的利害关系C.质量认证的对象是生产者D.有适用的标准是开展质量认证活动必须具备的基本条件