人力资源统计学复习资料.pdfVIP

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2023-03-20 发布于宁夏
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人力资源统计学复习资料.pdf

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Q t Q t C 、 1 n D 、 1 n      一、单项选择题（每小题1 分，共30 分。在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要 T T  T  T  T 1 1 2 3 4 求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。） 8、如果企业劳动生产率增长速度高于平均工资增长速度，会使企业的工资费用相对（ B ）得分评卷人 A 、多支付 B 、节约 C 、不稳定 D 、稳定 9、为了反映培训对象在文化水平上的差异性，需要学员按（ D ） A 、身份、职业分组 B 、学习专业分组 C 、培训方式分组 D 、培训程度分组 1、下列不属于企业人力资源统计内容的是（ A ） 10、由于人工成本总额是按实际发生额计算的，所以其采用的计算价格为（ C ） A 、产品生产统计 B 、劳动保护与劳动环境统一 A 、实际价格 B 、计划价格 C 、现行价格 D 、协商价格 C 、劳动技能开发统计 D 、劳动报酬统计 11、报告期平均人工成本为600 元/人，基期平均人工成本为500 元/人，则平均人工成本增减率 2、按用工期限分类，临时职工指用工期限（ D ）为（ D ） A 、在一年以上的职工 B 、不超过半年的职工 A 、（500/600-1 ）×100% B 、500/600 ×100% C 、不超过两年的职工 D 、不超过一年的职工 C 、600/500 ×100% D 、（600/500-1 ）×100%