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(完整版)教学设计培训心得体会--第1页 教学设计培训心得体会 教学设计是课堂教学的蓝图，是落实教学理念的方案，是提 高课堂教学效率，促进学生全面发展的前提和保证。下面是美文 阅读网为大家整理的教学设计培训心得体会，欢迎参考~ 篇一：教学设计培训心得体会 好的教学设计是教学成功的一半，教师在教学中合理设计， 加上老师潜移默化的指导对教学成果有着重要的作用。教师如何 设计教学，是对教师教学评价的依据之一。因此，如何内化学生 成为自己的认识，是要教师在课堂中如何使用教法进行加工，为 学生提供一定的思想素材，使学生通过观察、分析最后概括为自 己的知识，更重要的是使学生的思维能力得到训练。尤其是数学 教学，更需要教师在教学中设计合理的教学模式，结合有关的教 学内容培养学生如何进行初步的分析、综合、比较、抽象、概括， 对简单的问题进行判断、推理、逐步学会有条理、有根据地思考 问题。同时注意思维的敏捷和灵活，撇开事物的具体形象，抽取 事物的本质属性，从而获取新的知识。这就是“学教并重”的教 学设计，它既强调充分体现学生的主体地位，又强调充分发挥教 师的主导作用，不仅对学生的知识技能与创新能力的训练有利， 对于学生健康情感与价值观的培养也是大有好处的。因此在今后 的教学中，我也应努力向“学教并重”的教学设计方面发展。 (完整版)教学设计培训心得体会--第1页 (完整版)教学设计培训心得体会--第2页 篇二：教学设计培训心得体会 过这次的学习，对教学设计理念有了更深刻的认识。课堂上 又通过师生互动、生生互动，结合自己的单元教学设计尝试了教 学评价。 教学评价是指以教学目标为依据，制定科学的标准，运用一 切有效的技术手段，对教学活动的过程及其结果进行测定、衡量， 并给以价值判断。教学评价是教学设计中一个极其重要的部分。 自己认识到:教学评价要以教学目标为依据，教学目标是在教 学活动中所期待的学生的学习结果，它规定了学习者应达到的终 点能力水平。教学评价需要采用一些有效的技术手段。通常，通 过测量来收集资料，但是测量不等于评价，测量是指以各种各样 的测验或考试对学生在学习和教师在教学过教学评价要对教学的 过程和结果进行评价。教学评价，不仅仅是评价教学的结果，更 要对教学的过程，对教学中的方方面面进行评价。程中所发生的 变化加以数量化，给学生的学习结果赋以数值的过程。 还认识到:教学评价在学习和教学过程中发挥着许多重要的作 用。教学评价的结果为改进教学与检验教师提供依据;教学评价的 结果为学生在学习上的进步情况提供反馈;评价作为教学研究与实 践中的一种工具，用于查明在达到一整套教学目标时，可供选择 的程序是否同样有效;利于实现教学过程的科学化，促进教学目标 的实现;有利于端正教学思想，全面提高教学质量。 (完整版)教学设计培训心得体会--第2页 (完整版)教学设计培训心得体会--第3页 这样的学习，会逐步提升自己的教育教学理念，指导自己的 教育教学工作，促进自己专业化水平的发展。 篇三：教学设计培训心得体会 一、什么是备课 通过张老师的讲座，结合我自己的理解，我认为备课是面向 学生教学前通过钻研教材、教参及有关资料，进行教学预设(写出 教案或教学设计)的一种教学常规工作。它与备课、上课、作业、 考试属于一条相互关联的完整性的教学环节，每一环不可欠缺。 其内容一般分为:教学要求(现常说教学三维目标)、教学重难点 (关键)、教学准备、教学课时和教学过程、教学板书、作业布置。 这指的是备一节课的内容，如果是备一学期的课，那前面还要有 学期教学计划(含教学进度安排)、学生成绩记载(现叫成长记录)、 单元教学计划。 二、备一节课和备好一节课是一样吗？ 备一节课，就按备课的一系列环节把教学预设的内容完成了 就行。而备好一节课，那就难了。有人说把一节课备出来上成了 一节优质课就备好了，这算备好了一节课。其实，备好一节课需