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- - 结构化面试评分表（普通类/专业知识类） 注意：本表各要素得分不得涂改，涂改后本表无效，须重新填写。 年 序号 性别 学历 报考职位 龄 计划组织协调 测评要素 语言表达 综合分析能力 应变能力 人际交往能力 专业知识 举止、仪表 合计 能力 权重 15 20 20 15 20 20 10