非上市半导体企业如何制订和实施股权激励计划（微观篇）.docx

半导体专题系列（二）：非上市半导体企业如何制订和实施股权激励计划（微观篇） 承上篇《非上市半导体企业如何制订和实施股权激励计划（宏观篇）》，本篇为半导体专题系列之非上市半导体企业如何制订和实施员工股权激励计划（微观篇）。我们将根据我们的相关经验，同时以国内市场上最常见的激励方案为出发点，讨论员工股权激励计划常见结构及核心内容。 一、 员工持股方式介绍 一般而言，股权激励的员工持股主要有三种方式：（1）激励对象直接持有公司期权（股权）；（2）激励对象通过一个持股平台间接持有公司期权（股权），其中，持股平台可以是一个有限合伙企业，也可以是一个有限责任公司；或（3）代持。 （1）个人直接持股 个人直