设备操检合一管理责任制.docxVIP

设备操检合一管理责任制 为了加强设备管理，提高操作工和维修工的操作维修水平和责任，对设备隐患和缺陷早期 发现及时整改，减少设备故障和事故的发生，提高设备作业率，缩短检修时间，保证检修质量， 使设备安全、正常运行，保证生产稳定运行，特制定设备操检合一管理制度。 一． 操作工有责任和义务对所使用的设备进行日常保养和定期保养，重点检查设查设备各部位运转情况，安全防护装置和润滑情况，对检查发现的设备隐患和缺陷，应通知调度停止使用，并通知当班调度安排维修人员进行排除，对野蛮操作（未排除设备隐患和缺陷）或违章指挥造成设备损坏的，给予处罚 50 元。 二． 设备因隐患和缺陷造成设备故障和事故，操作工必须在现场配合维修工排除设备故障和事故，下班前必须把本班设备操作中发现的问题和异常现象，详细记载在交接班记录、点检卡或运行记录上，并告知接班人员，不在现场或无详细记录的，给予处罚 30 元。 三． 操作工要经常对设备进行擦拭保养工作，保持作业环境清洁整齐，设备润滑安全，达不 到要求者，给予处罚 30 元。 四． 操作工要严格遵守设备操作规程，合理使用设备，管好、用好、使用好设备，严禁超负 荷、超规范使用设备，并初步了解设备型号规格、原理、结构性能、工艺流程，对违章作业、不执行规章要求，给予处罚 50 元。 五． 维修工实行区域维修负责制，按照分工负责管辖范围内设备点检、巡检、计划检修和故障检修、严格遵守设备维护、检修规程。对设备缺少附件或随意拆除设备附件、损坏设备的整体性、安全性和可靠性或因检查不到、维护保养不良、发现问题不及时处理，设备带病运转，给予处罚 50 元 六． 维修工应根据设备日常保养和定期保养情况确定计划小修项目、时间和周期，并提前五天填写“设备计划检维修作业单”，上报生产调度室，由生产调度室安排检修时间。对不按规定请要时间或不填写“设备计划检修作业单”，每次处罚 30 元。 七． 操作工与维修工要严格按照润滑“五定”要求，对设备进行润滑，保证设备经常处于良 好的润滑状态。对于设备缺油干磨，造成设备运行劣化，给予责任人处罚 50 元。 八． 对工作脱岗、睡觉或做与设备监护无关的事，每次处罚 30 元。 九． 设备的日常维护保养、润滑、计划小修和大修、操作工与维修工要积极协调配合，做好 设备维护检修工作。 炼钢厂 2008-12-9