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职业技能鉴定站相关管理制度--第1页 VVUU-ZY-31yy： 电子行业职业技能鉴定站管理制度 第一条 为了适应社会主义市场经济的发展，进一步加强电子行业特有工种职业技 能鉴定工作的管理，促进职业技能开发，提高电子行业劳动者的素质，根据国家《劳动 法》、信息产业部《电子信息行业特有工种职业技能鉴定实施办法》，特制定本鉴定机构 职业技能鉴定管理制度。 第二条 本管理制度所称职业技能鉴定是指对劳动者进行技术等级的考核（初级工、 中级工、高级工、技师、高级技师资格的考评）。 第三条 电子行业特有工种职业技能鉴定工作由鉴定站综合管理。 第四条 鉴定站负责综合管理和指导电子行业特有工种职业技能鉴定工作。组织实 施电子行业职业技能鉴定，负责各鉴定二级站(如果有)的资格审查工作；负责组织考评 员培训和考核、资格审查工作。 第五条 鉴定站参与制定电子行业职业技能鉴定的标准，规范，组建相应的试题库； 指导电子行业特有工种的职业技能鉴定工作，开展电子专业分类、标准、技能鉴定、理 论研究及咨询服务活动;积极参与推动电子行业职业技能竞赛活动。 第六条 各鉴定二级站(如果有)在上级主管部门指导下，具体承担并组织实施电子行 业特有工种职业技能鉴定工作。并负责本单位技能鉴定考评员的推荐工作；承担鉴定站 安排或委托的各项职业技能鉴定工作。 第七条 鉴定站在取得考评员资格证书人员中聘任相应工种、等级或类别的考评员， 并以不定期轮换考评员的方式，组成专业考评小组。 第八条 各鉴定二级站(如果有)实行站长负责制。鉴定站对各鉴定二级站(如果有)进 行管理、督导、评估。 1 职业技能鉴定站相关管理制度--第1页 职业技能鉴定站相关管理制度--第2页 第九条 实行职业技能鉴定二级站(如果有)评估制度。评估工作由鉴定站统一组织进 行，三年评估一次。 第十条 申报电子行业特有工种的职业技能鉴定的单位和个人，可向鉴定站或各二 级站提出申请，由各鉴定站具体组织鉴定，并按国家标准规定收取费用。 第十一条 本《管理制度》未尽书宜，按国家信息产业部《电子信息行业特有工种 职业技能鉴定实施办法》执行。 第十二条 本《管理制度》自颁布之日起施行。 20yy年mm月dd 日 VVUU-ZY-32yy： 电子行业职业技能鉴定站工作规则 第一条 为了加强电子行业特有工种从业人员管理，进一步推进电子行业特有工种 职业技能鉴定工作，规范的开展各项工作，结合实际制定本工作规则。 第二条 电子行业jdzsxbh 职业技能鉴定站特有工种职业技能鉴定站（简称：鉴定 站），是电子行业特有工种职业技能鉴定的业务机构，由中央和地方信息产业主管部门 对鉴定站实施组织和管理。 第三条 鉴定站在中央和地方信息产业主管部门分管领导的指导下，由有关领导、 专家共同组成。设站长1名，成员若干人。在授权的区域内开展电子行业特有工种职业 技能鉴定工作的业务活动。 第四条 鉴定站的工作职责是： （一）贯彻落实国家有关职业技能鉴定的政策、法规、标准，执行部中心的有关规 定，保证鉴定质量； （二）受理职业技能鉴定的申请，对申请者进行资格审查，经核准后，签发准考证； 2 职业技能鉴定站相关管理制度--第2页 职业技能鉴定站相关管理制度--第3页 （三）组织申报人员按规定的时间、地点和方式进行理论和操作技能考核； （四）协调鉴定过程中的有关事务； （五）汇总鉴定考核成绩，并报部中心备案； （六）向部中心提供鉴定报告，对考评员的工作做出评价； （七）协助部中心办理证书，并负责将