员工技能大赛计划书.docxVIP

2014 年员工技能大赛计划书 一、活动目的：为激发全体员工工作热情、提升作业人员工作技能及质量意识， 特筹划举办车间员工技能竞赛活动。 二、活动范围：因作业项目繁多，经与车间主管检讨，先挑选个别部门针对项目开展。第一季活动对象为成型二课全体员工、烤漆课喷涂工，视举办效果再陆续延伸至其他部门。 三、比赛项目： 1、成型产品外观检查与毛边削除作业 2、烤漆粉体喷涂作业 四、比赛侧重点：比作业速度、比作业质量、比作业规范。 五、活动时间：成型二课预计 4 月下旬，烤漆课预计 5 月下旬（具体时间待定） 六、活动筹办方式：由部门自行主导前期筹备工作及实施，企训、IE、品保、副总室共同协助制定活动规则及督导运行。 七、费用预估： 比赛项目奖项设定 人数（人） 奖励（元） 比赛项目 奖项设定 人数（人） 奖励（元） 小计（元） 成型产品外观检查 与毛边削除作业 烤漆粉体喷涂作业 奖金合计： 2800 第一名 1 500 500 第二名 2 300 600 第三名 3 100 300 第一名 1 500 500 第二名 2 300 600 第三名 3 100 300 2、其它筹备费用：横幅、证书、饮水、参与奖等约 600 元（每场 300 元） 3、费用总计：3400 元（每项 1700 元） 八、详细方案： 1、 成型产品外观检查与毛边削除作业 、参赛人员选拔： 技能精英海選分別在各班組作業人員內作初次選拔 技能精英海選 分別在各班組作業 人員內作初次選拔 技能總決賽 視參賽人數而定，以班為單 位選出 2-3 人參與總決賽 、比赛规则默认：比赛时长约 1H。 A、比赛产品：以当日生产状况选定两款产品，生产后先不作产品外观全检与毛边处理，打包装后存放于物料区； B、在印刷在线作竞赛活动场地，从流水线前端放入产品流入后端； C、参与选手坐在流水线两旁进行作业，削毛边与成品包装（套 PE 袋与装箱）； D、在规定时间内作业，以完成产品数量、质量、作业规范作为优胜评选（但如为人工操作导致不良，需于良品中扣减相应数量后计算）； E、竞赛时间：5 分钟/组 F、作业与质量要求：需将产品所有毛边去除干净，全检产品无缺料、碰伤、刮伤、料花等外观不良，包装摆放干净、整齐。 、评审团组成： 生产群： 部品一部： 家电品保课： IE 课： 、特邀嘉宾： 、活动策划及前期筹备：管理部企训成型二课 2、烤漆粉体喷涂作业 、参赛人员：烤漆课全体喷涂工（约 30 人） 、比赛规则默认：比赛时长约 1H。 A、比赛产品：以当日生产状况选定； B、参赛人员 2 人为一组，组员由抽签方式决定； C、参赛人员在规定的时间内(5 分钟)和规定的线速内(3m/分钟)自行调节喷涂参数，喷涂方式为全手工喷涂； D、每组 2 人同时上枪，喷涂工件为 6PCS，分别是正面 3PCS，反面 3PCS。 E、工件出炉后由评委全检外观，膜厚，外观标准参照公司标准膜厚标准为 55um-75um。 F、全检过程中，如发现有桔皮，针孔，漏底，积粉等喷涂不良， 则此工件不计成绩，测量工件膜厚表面 9 个点来测量，9 个点的平均值为最终膜厚，若一个面有 3 个点低于 50 um 或高于100um，则此工件不计成绩。 G、外观合格后，则按膜厚评比，平均值与标准膜厚最为接近者进行排名，在作业过程中，是否按照作业规范作业列为扣分项。 、评审团组成： 生产群： 户外健休品保课： IE 课： 、特邀嘉宾： 、活动策划及前期筹备：管理部企训烤漆课 方案拟定：企训 2014/3/26