《对员工持股激励作用的研究》开题报告文献综述4500字.docxVIP

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2023-04-29 发布于湖北
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《对员工持股激励作用的研究》开题报告文献综述4500字.docx

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对员工持股激励作用的研究开题报告文献综述摘要：通过股份来对员工进行激励是员工持股计划本身的一种手段，让员工得以实现了拥有企业股份的憧憬，从而把企业的长远发展和自我的切身利益相关联起来，让员工掌握自己的利益，进而全身心地在工作中释放动力。于此，员工于企业可以不单单是一份工资的收入，同时也得到了企业的控制和所有权，以及掌控剩余资产的索取权利。本文从员工持股的定义、分类入手，对员工持股激励作用展开了分析，并提出了企业实施员工持股计划的建议。关键词：员工持股；激励；持股计划一、引言员工持股计划于20世纪在美国诞生，作为内部激励方式，逐渐被企业接受并在实践中不断发展完善。我国可以从美国企业员工持