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文章来源网络整理，仅供参考学习 文章来源网络整理，仅供参考学习 公司职业病防治责任制 总则 一、 为贯彻执行国家有关职业病防治的法律、法规、政策和规范，加强对职业病防治工作的管理，提高职业病防治的水平，切实保障劳动者在劳动过程中的安康与安全， 根据《中华人民共和国职业病 防治法》第五条的手册，特制定本管理办法。 二、 本管理办法是从组织上、管理办法上落实“管生产必须管安全” 的原则，使各级领导、各职能部门、各生产部门和职工明确职业病防治的责 任，做到层层有责，各司其职，各负其责，做好职业病防治，促进生产可持 续开展。 三、 本管理办法手册从公司领导到各部门在职业病防治的职责范围， 凡本公司发生职业病危害事故，以本管理办法追查责任。 四、 为保证本管理办法的有效执行，今后凡有行政体制变动， 均以本管理办法手册的职责范围， 对照落实相应的职能部门和责任人。 各部门和人员的职责一、 总经理的职责 ⑴ 认真贯彻国家有关职业病防治的法律、法规、政策和规范， 落实各级职业病防治责任制， 确保劳动者在劳动过程中的安康与安全。 ⑵ 设置与企业规模相适应的职业卫生管理机构，建立三级职业 卫生管 理网络， 配备专业或兼职职业卫生专业人员， 负责本公司的职 1 / 5 业病防治工作。 ⑶ 每年向职工代表大会汇报企业职业病防治工作规划和落实情 况，主动听取职工对本企业职业卫生工作的意见， 并责成有