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- 2023-04-30 发布于云南
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小学课后服务工作绩效分配
为了对小学课后服务工作中的教师进行客观评价，推动课后服务工作高质量、高效率，制定了本实施细则。
具体的分配方案如下：
1. 完成教育教学工作并有效推动课后服务工作，每天签到领取100%绩效服务费。
2. 请假需经校长批准，无故空堂一次或班内混乱，当月绩效服务费扣除100%。
3. 早退一次扣除当月10%绩效服务费，三次以上扣除100%。
4. 值班老师需负责整队送队及与家长交接，违规一次扣除当月10%绩效服务费，三次以上扣除100%。
5. 家长投诉属实，视情节轻重扣除10%-100
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