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面试技巧成功塑造面试好形象的 24 要点 (2)
面试技巧-成功塑造面试好形象的 24 要点
12、不要害怕承认错误,雇主希望知道你犯过什么错误以及你有
哪些不足。不要害怕承认过去的错误,但要坚持主动地强调你的长
处,以及你如何将自己的不足变成优势。
13、和过去业绩成就相关的故事,过去的成绩是对你未来成绩最
好的简述。如果你在一个公司取得成功,也意味着你可以在其他公
司成功。要准备好将你独有之处和特点推销出去。
14、面试前要弄清楚你潜在雇主的一切,尽量为其需要度身定做
你的答案,关于公司的、客户的,以及你将来可能担任的工作,用
对方的用词风格说话。
15、面试前先自己预演一下,尝试你会被问及的各种问题和答
案,即使你不能猜出所有你可能被问的问题,但思考它们的过程会
让你减轻紧张而且在面试时心里有底。
16、知道怎么回答棘手的问题,大部分的主要问题事前都可以预
料到。但是,总会有些让你 ___问题以观察你在压力下的表现。应
付这类问题的最好情况就是有备而战,冷静地好思路并尽量从容回
答。
17、将你的长处转换成有关工作业绩和效益以及雇主需要的用
语。如果你对自己和工作有关的长处深信不疑的话,重点强调你能
够给对方带来的.好处,在任何可能的情况下,举出关于对方需要的
例子。
18、说明你的专长和兴趣。对雇主最有利的事情之一就是你热爱
自己的业务,面试之前要知道你最喜欢的工作是什么,它会给雇主
带来什么利益。
19、清楚自己的交际用语,对大部分的雇主而言,交际的语言技
巧十分有价值,是受过良好教养和有竞争力的标志。清楚你自己是
如何交际的,并且配合其他人一起 ___你从最好方向努力去展现自
己。
20、不要准时到达——要提早到! 不管你的主考人对多么谅解你
在路碰到的意外况,要克服负面的第一印象几乎是不可能的。尽一
切能力准时,包括预先给可能发生的意外留下时间。
21、把你碰到的每一个人对看成是面试中的重要人物,一定要对
每一个你接触的人都彬彬有礼,不管他们是谁以及他们的职务是什
么,每个人对你的看法对面试来说都可能是重要的。
22、用完整的句子和实质性的内容回答问题。紧记你的主考人都
想判断出你能为公司带来什么实质性的东西,不要只用“是的”
“不是”来回答问题。给出完整的答案让人知道你和公司的要求有
什么 ___,让他们知道你是什么人。
23、用减轻紧张的技巧来减少你的不安,公众人物有很多舒缓压
力的方 ___帮助你进行面试。在面试临近时练习一下如何放松自
己,譬如放慢语速,深呼吸以使自己冷静下来。你越放松越会觉得
舒适自然,也会流露出更多的自信。
24、一定要准备好问问题,准备好几个和工作、雇主、以及整个
机构有关的问题,这些问题应该能够获取有效信息,表达你对工作
的兴趣以及智慧和热情。
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