- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
文控专员岗位说明书
编号.岗位名称直接上级岗位
编号.
岗位名称
直接上级岗位
填写日期:年 12 月 23 日
文控专员
系统办主管
所属部门/分厂
直接下属人数
品质部
2 人
科室/组别
本岗编制人数
系统办
1 人
审核需发放的受控文件编号,监督、检查受控文件的发放、回收工作。确保各部门受控文件有效性。 岗位主要工作内容:
监督、检查受控文件的发放、回收及复印、发放、回收受控文件。
审核需发放的受控文件编号及提供正确的文件编号方式。
监督、检查各部门文件受控工作。
监督及执行受控文件资料的保管与维护及更新工作。
为全公司提供相关受控文件的查询及成品编号的申请。
进行受控文件现场使用有效性的周、月稽核。
按时制定月工作计划。
岗位工作标准
权重 20 %权 重 10
权重 20 %
权 重 10 %
权 重 10 %
权重 20 %
权 重 15 %
权重 20 %权 重 5 %
确保编制受控文件编号的规范
协助各部门受控文件的保管、维护及更新工作
确保文件受控文件的及时更新以便与检索查询
确保受控文件的可查询性及成品编号的统 性
确保受控文件的受控状态
按时制定月工作计划
岗位所需及计划培训项目: 1.IS09001/IS014001 内审员培训
质量环境管理体系相关知识
品质管理(SPC 等)相关知识
数据统计工具及分析5?办公室 5S 管理
岗位工作流程任职资格:
学历要求: 经 验:
?两年以上文件控制工作经验性别要求:
女
年龄要求:
23-30 岁
其它要求:
?
大专或以上
专业/技能水平:
电脑操作熟练
熟悉 ISO9000、IS014000 等体系运作要求综合能力要求:
善于沟通
工作条理性强
工作条件:
工作场所:办公室环境状况:
备注:
薪酬福利待遇:岗位级别:J
制定: 审核: 批准:
文档评论(0)