广西南宁经济技术开发区劳务派遣人员公开招聘5名工作人员(那洪街道办事处)【共500题附答案解析】模拟检测试卷.docxVIP

广西南宁经济技术开发区劳务派遣人员公开招聘5名工作人员(那洪街道办事处)【共500题附答案解析】模拟检测试卷 答题时间：120分钟 试卷总分：100分 试卷试题：共500题 题型 单选题 多选题 填空题 判断题 简答题 公文写作 合计 统分人 得分 一.单选题(共260题) 1.张三系某公司的销售人员，张三现在与企业因以下事务发生争议，其中不属于劳动争议的是_____。A: 该公司没有按约定给付张三销售业绩提成B: 张三因经常迟到、旷工被公司解除劳动合同C: 张三因业绩突出，认为这次调整中层领导自己应当被升为部门经理，但希望落空D: 在试用期内，张三要解除劳动合同，用人单位不允许 参考答案: C本题解释:参考答案:C【解析】C项不属于《劳动法》规定的劳动争议的范围，故选C。本题所属考点-题库原题 2.我国《消费者权益保护法》中第一次规定了适用惩罚性赔偿制度的立法例。对下列经营者的哪一行为，消费者可以依法按其所支付价款的两倍要求经营者赔偿其损失？_____A: 不具备产品应当具备的性能而事先未作说明B: 所售产品包装上未注明出厂日期和保质期C: 谎称某国内私营企业产品为“美国进口原装”D: 出售国家明令淘汰的产品 参考答案: C本题解释:【答案】C。解析：依据《消费者权益保护法》第49条规定，只有C项的行为应当适用惩罚性赔偿制度。欺诈经营的，加