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企业经营模拟实验报告企业经营模拟实验报告精选八篇
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篇一 :企业经营模拟实验报告书
实验报告填写规范
1、 实验是培养学生动手能力、分析解决问题能力的重要环节;实验报告是反映实验教学水
平与质量的重要依据。为加强实验过程管理,改革实验成绩考核方法,改善实验教学效果,提高学生质量,特制定本实验报告书写规范。
2、 本规范适用于管理学院实验课程。
3、 每门实验课程一般会包括许多实验项目,除非常简单的验证演示性实验项目可以不写实
验报告外,其他实验项目均应按本格式完成实验报告。在课程全部实验项目完成后,应按学生姓名将各实验项目实验报告装订成册,构成该实验课程总报告,并给出实验课程成绩。
4、 学生必须依据实验指导书或老师的指导,提前预习实验目的、实验基本原理及方法,了
解实验内容及方法,在完成以上实验预习的前提下进行实验。教师将在实验过程中抽查学生预习情况。
5、 学生应在做完实验后三天内完成实验报告,交指导教师评阅。
6、 教师应及时评阅学生的实验报告并给出各实验项目成绩,同时要认真完整保存实验报告。
在完成所有实验项目后,教师应将批改好的各项目实验报告汇总、装订,交课程承担单位(实验中心或实验室)保管存档。
…… ……
篇二 :企业经营模拟实验报告
公司组建
【实验目的】
学员相互介绍,并组建公司。让学员分别扮演企业组织中不同角色,明确工
作职责,明确公司经营目标,设计公司徽标,体验团队合作。
【知识准备】
决策含义、决策过程、决策方法,全面理解公司经营决策的重要性。
【实验要求】
组建公司,确定总经理角色及相关岗位角色,召开经营会议,确定公司名称、
发展目标、设计公司徽标。
实验纪律要求:1)关闭手机铃声;2)发布信息时,请保持安静;3)中途
离开须告知老师;4)集体讨论时严禁大声喧哗,以小组内各成员听清为宜,不
清楚的内容请举手示意,不得打扰其它小组的成员。
【实验过程】
步骤一、公司名称设计: 步骤二、公司徽标设计与说明:
岗位分配表
1
步骤四、公司使命与目标
1、公司使命与远景:
在中低端零售业中取得领先地位
2、公司宣传口号:
零售企业,终端为王!
3、公司经营目标:
在中国零售业取得领头羊地位!
4、公司总经理宣讲主要内容:
本公司坚持走中低档零售战略之路,坚持在零售业中取得领头羊的地位,在零售业中,终端为王,要坚持做好终端,在中低端市场中,低价策略才能在竞争激烈的中低档市场中占有一席之地,才能占领市场,要保持低价就要降低成本,降低成本就要生产部和财务部做好沟通。此外,市场部要做好市场的开发,做好宣传,打造品牌。总之,公司的发展有赖于我们大家的齐心合力,相信在大家的共同女立下,我们一定能取得非凡业!!!
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实验一 第一期模拟经营
【实验目的】
在学习竞争规则的基础上进行公司经营决策,并分析公司经营成果。
【知识准备】
学习决策系统规则和要求、学习战略决策、预算管理、资金流分析、盈利能力分析、控制费用、市场营销等相关知识。
【实验要求】
…… ……
篇三 :企业经营模拟实训报告
为期一周的企业经营模拟实训结束了,这一周实训中使我受益匪浅。作为大三学生,即将面临就业,读书就到了实践的时候了,而模拟实训就给了我一个很好的实践机会,因为模拟企业就是在仿真的企业环境中,构建传统的手工管理模式和利用计算机计术、信息化技术的现代化管理模式,模拟现实企业的生产经营管理过程。在模拟企业中分配不同的角色,让我们体验整个经营过程,并把所学的理论知识应用到实践中,可由此加深对企业和企业的物流、商流、资金流和信息流的体会,提高企业信息化管理的应用技能。
虽然我学的是会计专业,接触到只是记账、算账和报账,但是在企业里每一职位环节都是紧紧相连的,所以在企业里要做好每一步是企业成功的关键。正所谓商场如战场,读万卷书不如行万里路。实践是检验理论的方法,所以通过这次实训体会到规划,决策,合作等因素对成功是很重要的。
在这次实训里我作为采购总监,采购总监是采购部门的总负责人,直接对总经理负责,需要在采购领域具有良好的业绩和职业道德纪录,分析能力强,具有优秀的谈判技巧和供应商管理能力。对我来说,这是个挑战。作为采购总监我要主持采购全面工作,统筹策划和确定采购内容,减少不必要的开支,以有效的资金,保证最大的供应,确保各项采购任务完成; 调查研究公司各部门商品需求及销售情况,熟悉各种商品的供应渠道和市场变化情况,确保供需心中有数;指导并监督下属开展业务,不断提高业务技能,确保公司的正常采购量; 进行供应商的评价和管理,建立合理的采购流程; 监督并参与大批量商品订货的业务洽谈,检查合同的执行和落实情况;认真监督检查各采购主管的采购进程和价格控制。
要取得成功不紧要每个人做好每个角色,还要有好的规划,决策,团队的合作等。第一,整体战
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