员工福利制度旅游.pdfVIP

卓典集团 企业管理文件 员工福利制度（补充一） 为了企业良性发展，企业经营战略规划的有效实施，企业必须 靠人力资源的充分利用而争取优势，为确保员工的生产工作的稳定 性，根据公司现状，经公司领导研究决定： 一、 公司根据当年度的经营业绩提取一定比例的金额组织员工进行旅游活 动。 1、凡在本公司工作连续满6个月以上的员工享有参加公司组织的各类旅游 的权利。6个月以下的员工暂无资格参加。