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ch劳动力和其他生产要素市场第1页/共35页第2页/共35页劳动力市场和其余生产要素市场●生产要素 ●劳动、资本、自然资源以及其他用于生产商品和服务的投入 of 34第3页/共35页1学习目标劳动力需求●派生需求 ●对于生产要素的需求是从要素所生产的商品中派生出来的 of 34第4页/共35页劳动力需求劳动力的边际收益产量●劳动力的边际产量 ●多雇佣一个工人所带来的企业产出的增量●劳动力的边际收益产量 (MRP) ●多雇佣一个工人所引起的企业收入的改变 of 34第5页/共35页16 - 1The Marginal Revenue Product of Labor and the Demand for Labor 劳动力需求劳动力的边际收益产量劳动力的边际收益产量和对劳动力的需求劳动力的边际收益产量劳动力需求=劳动力的边际收益产量利润最大化时的劳动力数量劳动力数量 of 34第6页/共35页16 –1劳动力的边际收益产量和工资之间的关系劳动力需求劳动力的边际收益产量当…那么企业 …MRP W,应该雇佣更多的工人来增加利润MRP W,应该减少雇佣的工人来增加利润MRP = W,所雇用的工人数是最佳的，企业的利润达到最大 of 34第7页/共35页 16 -11学习目标价格制定者的雇佣决策(1)工人数量(2)电视机的周产量(3)劳动力的边际产量(4)产品价格(5)总收入(6)劳动力的边际收益产量(7)工资(8)多雇佣一个工人增加的利润00—$200$0—$500—166180$1,080$1,080500$58021151601,76068050018031541402,100340500–1604183120244052021002,000–160500–6606211801,680–320500–820 of 34第8页/共35页劳动力需求使劳动力需求曲线移动的因素5个重要的可能会移动劳动力需求曲线的变量:人力资本的增加●人力资本 ●工人所拥有的积累培训和技能技术变化产品价格变化其他投入品数量变化 市场中企业数量的变化 of 34第9页/共35页2学习目标劳动力供给曲线16 - 216 - 3向后弯曲的劳动力供给曲线劳动力供给工资（美元/小时）劳动力供给劳动力数量工资（美元/小时）劳动力供给 of 34劳动力数量第10页/共35页劳动力供给使劳动力供给曲线移动的因素● 3个最重要的使劳动力供给曲线移动的因素如下人口的增加人口结构的变化工作机会的变化 of 34第11页/共35页3学习目标劳动力市场的均衡 16 - 4劳动力市场的均衡工资（美元/小时）供给均衡工资需求劳动力数量均衡就业 of 34第12页/共35页16 - 5The Effect of an Increase in Labor Demand 劳动力市场的均衡劳动力需求增加的效应工资劳动力需求增加的效应劳动生产率的提高使劳动力需求曲线向右移动增加均衡工资劳动力数量还使均衡就业水平提高 of 34第13页/共35页16 - 1你未来的收入取决于你大学所学的课程吗?大学学历如何影响你的未来收入？ of 34第14页/共35页16 - 6劳动力供给增加的效应劳动力市场的均衡劳动力供给移动对均衡工资所产生的影响工资（美元/小时）均衡工资水平降低人口的增加导致劳动力供给曲线向右移动劳动力数量均衡就业水平增加 of 34第15页/共35页16 - 220世纪初期的移民大浪潮为什么没有导致工资的下降？制造业的平均小时工资收入（1914年价格）1900年劳动力供给1914 年劳动力供给20世纪初期，由于技术进步产生的对劳动力需求的增加引发了工资的上升，这种工资上升足够以抵消移民所带来的劳动力供给增加。1914年劳动力需求1900年劳动力需求制造业的就业水平 of 34第16页/共35页4学习目标16 - 7棒球运动员的工资收入超过大学教授解释工资差异工资（美元/年）棒球运动员供给棒球运动员需求大学教授供给大学教授需求劳动力数量 of 34记住价格和工资是在边际上决定的第17页/共35页16 - 3技术和“超级明星”的收入为什么 Julia Roberts 与普通演员的收入差距要大于上世纪40年代明星之间的相对收入差距？ of 34第18页/共35页解释工资差异 补偿性差异●补偿性差异 ●较高的工资水平是出于对工人因工作的不舒适而进行的补偿歧视●经济歧视 ●对一个人支付较低的工资，或者基于种族和性别等不相关的个人特征而剥夺一个人的工作机会。 of 34第19页/共35页16 –2为什么白人男性收入要高于其他群体?解释工资差异歧视群体 年薪（美元）白人男性41,367黑人男性32,026白人女性31,329黑人女性27,072西班牙裔男性26,014西