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- 2023-05-31 发布于重庆
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就是在特定的环境下 对组织所拥有的资源进行有效的计划、组织、领导和控制 以便达成既定的组织目标的过程 管理的定义 * 第二十八页,共八十一页。 有限的资源与 相互竞争的多种目标 的矛盾 管理所要解决的基本矛盾 * 第二十九页,共八十一页。 管理工作是独立进行,有别于作业工作又为作业工作提供服务的活动 管理人员的工作,从本质上说,是通过他人并使他人同自己一起实现组织的目标 管理工作不同于作业工作 * 第三十页,共八十一页。 高层 管理人员 中层 管理人员 基层 管理人员 作业工作 管理工作 管理工作不同于作业工作 * 第三十一页,共八十一页。 管理是一门不精确的学科,也是一门正在发展的学科 管理又是一门艺术,即利用了系统化的知识---科学,并根据实际情况发挥创造性的艺术 管理工作既有科学性又有艺术性 * 第三十二页,共八十一页。 什么是管理者? -- 什么是管理者? -- 管理人员的分类 -- 对管理人员的技能要求 * 第三十三页,共八十一页。 管理人员: 是那些在组织中行使管理职能、指挥或协调他人完成具体任务的人 作业人员: 是指在组织中直接从事具体的业务,且不承担对他人工作监督职责的人 什么是管理者? * 第三十四页,共八十一页。 管理人员的分类 -- 管理人员的层次分类 -- 管理人员的领域分类 * 第三十五页,共八十一页。 高
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