公司日常管理办法.docxVIP

公司日常管理规章制度 总则 一、 为加强公司的规范化管理，完善各项工作制度，促进公司发展壮大，特制订以下管理制度。 公司全体员工必须遵守本制度及其他相关管理制度。 三、 员工应积极维护公司纪律，对于任何违反本规章的行为，都要予以追究 员工行为规范 一、在公司内,全体员工应遵守公司各项规章制度,服从上级指挥。 二、工作中应严格遵守工作时间,做到不迟到,不早退 三、工作中应认真工作,不允许在工作区内聊天或大声喧哗,不得妨碍他人开展工作。 四、工作时,不打非业务性电话:接非业务性电话时应尽量缩短时间。 必须履行对公司机密、业务上的重要信息等相关方面保密义务,不得将公司业务及重要保密信息泄露给他人。 员工衣着应当合乎企业形象,着正装上班,禁止穿拖鞋等不雅着装。要保持鞋面千净、卫生,在工作场所不得出现赤脚、不穿拖鞋等不文明现象。 女员工不得在工作时间当众化妆,不浓妆艳抹，勿戴过多饰品。 举止文雅、礼貌,上班时间保持良好的精种状态,精力充沛,精神饱满,乐观进取 开诚布公,坦诚待人,平等尊重,团结协作。 工作中,不拉帮结派、觉同伐异。 出入会议室或上司办公室等相关房间,要做到敲门示总，进出间随手关门。 办公桌应素雅、整齐,干净,各类义件存放应注保密,不得随意摆放:室内文件柜文