第五章行政组织人力资源管理.pptVIP

什么是猎头公司？ 猎头公司是指那些以受托招聘为主要业务的公司。 在国外，猎头服务早已成为企业求取高级人才和高级人才流动的主要渠道之一。 猎头服务的一大特点是推荐的人才素质高。 猎头公司的收费通常能达到所推荐人才年薪的25%--35%。 猎头公司一般都会建立自己的人才库。优质高效的人才库是猎头公司最重要的资源之一。 第六十二页，共一百二十页，2022年，8月28日 裔锦声： 从博士毕业生到公司副总裁，为华尔街大银行搜寻、输送高级人才的猎头。 第六十三页，共一百二十页，2022年，8月28日 招聘信息的发布 招聘信息的发布要遵循以下原则 ： (1)广泛原则 (2)及时原则 (3)层次原则 (4)真实原则 (5)全面原则 第六十四页，共一百二十页，2022年，8月28日 回收应聘资料 第六十五页，共一百二十页，2022年，8月28日 人员选拔的过程 初步筛选 初步面试 决策和录用 心理和能力测试 诊断性面试 背景资料的收集核对 匹配度分析 体检 根据材料剔除明显不合格者 根据主管经验剔除明显不合格者 分析能岗匹配度，剔除不匹配者 剔除材料不实和品德不良者 根据测试结果剔除明显不合格者 根据面试剔除综合素质不合格者 剔除身体不符合要求者 第六十六页，共一百二十页，2022年，8月28日 评估招聘效果 招聘的时间 招聘的成本 应聘比率