企业文化落地：路径、方法与标杆实践.pptxVIP

企业文化落地：路径、方法与标杆实践读书笔记模板 01思维导图读书笔记目录分析内容摘要精彩摘录作者介绍目录0305020406 思维导图 方法落地文化企业文化建设管理者案例文化企业建设员工第章落地标杆人物行为体系制度本书关键字分析思维导图 内容摘要 内容摘要管理大师彼得·德鲁克曾说：“对于企业文化来说，战略是早餐，技术是午餐，产品是晚餐。企业文化会吃掉后面的其他东西。”可以说，企业文化建设关系着企业的成败。近年来，国内很多企业都已经认识到企业文化的重要性，并着手推进企业文化建设。但是部分企业的文化建设仍然面临理念共识难、文化与制度“两张皮”、行为规范难等难题。管理者一心想要建设有强大影响力和号召力的文化，却不知从何下手。本书旨在构建系统的企业文化建设和落地路径，对标微软、华为、阿里巴巴、国家电等国内外知名企业案例，以期让广大经营者、企业文化建设管理者和工作者通过用对方法、学通案例，做对、做好企业文化建设工作。 读书笔记 读书笔记粗粗的看了一遍，标记了一些内容。这本书值得企业文化工作者学习参考，理论通俗易懂，案例分析实用。大企业学习方法，小企业学习思路！再小的企业都应该有自己的文化。通吃的文化只是纸面学问，大众脸谱莫要对号入座。是企业文化系统性学习的基础之一，作者给了很多从文化搭建到落地的工具和方法，感觉非常实用。有一些框架及案例可以学习，具备参考价值，建议直接根据目录看所需章节，不用