《面试评分表》-面试评分表.docxVIP

《面试评分表》-面试评分表 面试评分表 姓名： 日期： 面试岗位： 部门负责人： 评分项：仪表举止 评分要点：精神面貌良好，仪表端庄自然，服饰得体大方，举止稳重。 评分等级：优秀、良好、一般 评分项：自我认知能力 评分要点：能准确判断自己的优势、劣势，并针对劣势提出弥补措施。 评分等级：13~15、9~12、1~8 评分项：语言表达能力 评分要点：表达清晰简洁、准确，叙述流畅有条理。 评分等级：13~15、9~12、1~8 评分项：组织协调能力 评分要点：具有较强的计划、控制、组织、协调能力良好，计划周密可行。 评分等级：13~15、9~12、1~8 评分项：应变能力 评分要点：反应的机敏程