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瓷砖销售工作总结 瓷砖销售工作总结1 这段时间所收获了的一切，现在做一个小小的总结，盼望可中发觉自己的缺点和不足，在以后的工作中加以改进，以提高自己的工作水平。同时也感谢领导能有时间扫瞄一下这份专心写但不成熟的总结，感谢领导能从总结中指出我不足的地方，关心我和公司一起成长，感谢你们。  当时怀揣着对青春的追梦来到XX公司，最先熟悉的是尹姐，那时我还是一个督导。她为人随和爱护，就像我们工作和生活上的良师益友，工作不到一个月她没做了。接着熟悉了叶总，一开头、我很怕和叶总碰面交谈，可时间长了，感觉他很亲切，很有随和。他爱他的员工，爱他的事业，他情愿帮他的员工担当压力，是由于在我的概念中老总都是很严厉?很自以了不起的人。可时间长了、他不是我以前上班的那些公司看到的很严厉?自以了不起的领导。在他的强力重视中，我成为了一业务员，在他的领导下，我会学到许多的实战阅历和快速完成公司安排工作的技巧，这些阅历在以后的工作和生活中都很受用;半年的时候，公司又添了一位年轻有为的男经理，主要负责我们业务员销售，也是现在我的张经理，他阳光中布满激情，成熟中布满自信，博思中布满干练，他为人也和气和亲，同时也会接纳你对工作的想法，为你排忧解难，为你的前程考虑。能在在他的带领下工作，我感到很幸运;都说老板就是爱板着面孔的人，可是见到两位领导，这些说法都不成立了，他很亲切，很有魅力，而且还有一点魔力，感觉他就象挖金人，他总能在任何人身上挖掘到发光点，在他眼里任何人都是包着黄金的石头，而他就是那个剥离石头呈现黄金魅力的匠人。在漫长的职业生涯中，感谢这两位领导的支持和呵护。  记得五月份，我在大冶卖场做活动。那时卖场只有一个促销员，当然叶总也从公司支配了一个人过来帮忙。这是我进公司中第一次担当活动，紧急中有点可怕。紧急是由于这是我进公司来第一次接到的重任，可怕是由于没做到最好的成果回到公司怕被批判。在这几天紧急和可怕的日子中我感到了欢乐，应为每当我给自己的产品推出去后感到特殊  的欣慰和骄傲。由于我自认为那几天的销售还算是很满足的。  做完了大冶卖场的活动又紧接着来到黄石店做活动，至于黄石店是个什么样销售的卖场我想领导自己心里是有底的。在黄石卖场做活动只有我和一名促销员主持，很欣慰的是几天的活动下来在这样的卖场中销售能达到一万多。在我得知这个产品在这个卖场里还是第一次突破这个数字时，虽说在工作中的确是累不行言但我还是很兴奋。由于别人没做到的、我做到啦。  当然、有兴奋必有难受嘛。那是十一放长假，我也没被假期打乱方寸。我个人支配了在黄石文化宫店做起了店面小型活动，当然也只有一个促销员，我要求请了一个零促。零促只做三天接下来的两天里我和促销员两人主持，这个月来下来的销售虽说没有09年的十月销售好。在09年的十一我在思娇公司也正在文化宫店主持活动，那时丹姿也在做补水站活动而且还是在四五个人的主持下做了半个月的活动，当然销售是比10年十月的销售仅仅只高出两千。  自以为这次会在会议上被领导表扬两句的，可让给我绝望中懂得了许多平常我没有学到过的东西。我想说的是我在公司工作的日子里我学到了许多，明白了许多，也知道了自己的许多不足。但不管怎么样都已经过去了，我要在接下来的工作中完成公司的各项任务，让我与公司的间隙越来越小，默契越来越高，这是我首先应当做到的，其次我会紧跟公司领导的步伐一步一个脚印的、踏踏实实的工作，让工作失误争取为零。  而我本身又是公司的一员，在工作中也经受了很多，公司全部的同胞姐妹们都是特别棒的，他们每个人都是那么的优秀，每个人身上都有那么多的闪光点，每个人身上都有我需要学习的地方。他们将来肯定是XX公司的优秀，肯定会制造了一个又一个的奇迹。做为他们的同事我很骄傲，他们始终是让我布满了感动和学习的那群人。由于我们有着这么好的一个公司，有着这么好的一个和亲和气的领导，有着这么人性化的一个叶总，我们公司肯定会在将来的日子留下一个圆满的句号。  xx年过去了，这些日子里有苦、有痛、有乐也有甜，有成果也有失误。 瓷砖销售工作总结2 顾客在什么时候最简单搞定？当然是顾客把你当成专家产成权威人士的时候最简单搞定，同样是拿药，在药店拿药顾客面对导购员的推举可能会自己另做选择，而在医院面对医生的药方却不会提出丝毫的异议。为什么呢？缘由就在于，药店的导购在顾客的心中只是一个推销员，而医院的医生则是一个专家一个解决问题的救星，换句话说，就是顾客会由于医生的权威性而对他产生更多的信任感和依靠感。同样，在陶瓷的销售过程中，顾客也会由于导购员专业权威形象的形成而发生信任转移。  打算顾客购买决策的信任因素主要来于于四个方面，即对品牌的信任、对产品的信任、对导购的信任和对销售环境的信任，这四大信任中，品牌、产品、销售环境都是客观的有着既定熟