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第 第 PAGE 1 页 影响中国企业的10大管理实践 核心竞争力  “核心竞争力”这一术语首次消失于1990年, 由美国管理专家C. K. Prahalad和Gary Hamel提出。它指的是企业组织中的积累性学问，尤其是关于如何协调不同生产技能和整合多种技术的学问和技能，并据此获得超越其它竞争对手的独特力量。  90年月初正是中国企业盲目多元化扩张后的.迷惘期。这一管理理念引入中国时，引起了中国企业界对自身核心竞争力的端详和反思。深圳万科集团于1993年开头提出了企业经营做“减法”，把贸易公司、广告公司、百货业等零碎产业卖掉，专注于打造其在房地产