2023年东至二中校优秀教师评选方案.docxVIP

PAGE PAGE 2 东至二中校优秀教师评选方案 　　工作与生活中常常需要使用到评比,优秀,老师相关的资讯，这也正越来越成为工作中的必需，为此收集整理了以下东至二中校优秀老师评比方案，欢迎借鉴参考，盼望对大家有所关心。  　　至东二中校优秀老师评比方案  　　一、指导思想  　　为充分调动广阔老师的教学乐观性，激励老师乐观投身教学改革和教研活动，表彰先进，促进我校老师队伍整体素养和教学质量的提高，培育一支师德高尚，有较高知名度和教学教研水平的老师队伍。  　　二、评比工作领导小组  　　组长：z  　　副组长：z  　　成员：z  　　三、评比范围和比例  　　1、评比范围：乐观担当并仔细完成我校各级各类教学任务的专职老师、兼职老师及其他教学管理人员。  　　2、评比比例：优秀老师人数不超过老师总人数的4%。  　　四、评比条件  　　1、喜爱教育事业，遵纪守法，爱岗敬业，遵守学校各项规章制度，教书育人，爱惜同学，为人师表，师德高尚，事迹突出。  　　2、对教学工作仔细负责，有较高的教学水平，能仔细执行《老师职业道德规范》，仔细备课，教案规范，教学各环节均能仔细负责。  　　3、刻苦钻研教学业务，在教育思想、教学内容、教学方法等方面的改革有明显成效；做到因材施教，课堂教学效果良好，受到同学欢迎。