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员工违规行为处理规定 第一章总则 第一节目的、原则和适用范围 第一条为加强内部管理，防范操作风险，惩治违规行为 ,保障员 工合法权益，依据国家有关法律、法规、规章和本行相关制度，制定 本规定。 第二条本规定所称违规行为是指违反国家有关法律、法规、规章 或本行相关制度的行为。 第三条处理遵循的原则：客观公正、程序规范；错罚相当，惩教 结合；制度面前人人平等；保障员工合法权益。 第四条本