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员工关系管理劳动合同7第1页/共34页 第一节：劳动合同管理 80后男人制作第2页/共34页 3本节学习目标如何有效的与员工签订《劳动合同》第3页/共34页 4一、劳动合同管理1、劳动合同管理内容建立劳动合同管理台帐新进员工一个月内签订劳动合同劳动合同期满的续签劳动合同和解除劳动合同无固定期劳动合同的续签和解除劳动合同的解除赔偿谈判退休人员的返聘协议2、我们要做什么熟读劳动合同相关法律如何签订劳动合同如何解除劳动合同第4页/共34页 5一、劳动合同管理1）熟读劳动合同相关法律（了解）《劳动合同法》广东劳动合同范本劳动合同实施条例第5页/共34页 6中华人民共和国劳动合同法 2）如何签订劳动合同劳动合同应当具备以下条款：（一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；（二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码（三）劳动合同期限；（四）工作内容和工作地点；（五）工作时间和休息休假；（六）劳动报酬；（七）社会保险；（八）劳动保护、劳动条件和职业危害防护；（九）法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。????劳动合同除前款规定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。 如果缺少一项，合同是否无效？第6页/共34页 7一、劳动合同管理1签订劳动合同的时间：用人单位与劳动者建立劳动关系，应当自用工之